Cursos y seminarios de Recursos humanos y relaciones laborales

El departamento de administración de una empresa debe tener los conocimientos necesarios para poder realizar correctamente los registros contables de nóminas, contratos y seguridad social de los trabajadores. El presente Curso de Especialista en Nóminas, Contratos y Seguridad Social, tiene por Instituto Europeo de Formación y Cualificación

El Posgrado Experto en Sistemas SAP permite adentrarse en el conocimiento del programa SAP desde su base hasta su instalación, se explican una serie de conceptos previos, como la transacción, el customizing o el mandante, de forma que sea más fácil la comprensión del sistema SAP. De igual modo, se Esneca Business School

El Curso de Dirección y Gestión de Asociaciones, ONG y Entidades sin Ánimo de Lucro y en Cooperación Internacional permite conocer las estructuras asociativas, la planificación y organización de los recursos o la planificación económico – financiera provisional de la actividad económica. Permite, Grupo Esneca Formación

En este curso online de experto en Recursos Humanos el alumno conocerá todas las funciones y responsabilidades de gestión de las que depende este departamento para poder ejercer las responsabilidades establecidas de manera profesional. A lo largo de los distintos temas que componen este curso de Instituto Europeo de Formación y Cualificación

El Curso de Gestión de Recursos Humanos: Optimización y Organización te permitirá adquirir destrezas que permitan organizar y optimizar la plantilla en función de las necesidades actuales y a medio y largo plazo en la empresa y aprender a establecer las modificaciones que permitan mejorar la Grupo ATU

¡Potencia tu carrera con el práctico y actualizado curso de Recursos Humanos! Aprende a gestionar talento, desarrollar planes de formación y liderar equipos con las últimas técnicas en RRHH, incluyendo la aplicación de nuevas tecnologías y la inteligencia artificial. Este curso te preparará para Escuela Internacional de Formación

Los objetivos del curso online de Organización de recursos humanos permiten dotar al alumnado de las habilidades y conocimientos necesarios para dirigir y gestionar equipos humanos aprendiendo aspectos importantes sobre la comunicación, la cultura empresarial o la responsabilidad social corporativa. Esetec Business School

Las empresas son conscientes de que uno de sus principales activos para competir en el mercado son sus trabajadores. Para disponer de un personal preparado y motivado, es fundamental una buena gestión de personal. Por lo tanto, es imprescindible una adecuada administración y gestión de los recursos Instituto Europeo de Formación y Cualificación

El Curso de Registro de Jornada Laboral (Sanciones) se imparte en modalidad Online. Adher Formación

El presente curso reúne tanto aspectos de gestión del desempeño del trabajo como aspectos de gestión en el ámbito laboral de las personas que conforman los denominados Recursos Humanos en la actividad empresarial. Así, desde los procesos de selección pasando por técnicas de mejora del rendimiento y Formadistancia

Curso online de Estrategias para la disminución del absentismo laboral. Penta Learning

Una formación pensada para los líderes de RR. HH. El objetivo es que logres mayor poder e influencia en la mesa directiva para promover el cambio estratégico de tu empresa. Esta formación online te capacita como líder de RR. HH. en cuestiones de relevancia clave, aprendiendo a abordarlas con Más Humanos

Este curso de Dirección de Recursos Humanos profundiza en los aspectos relacionados con la estrategia empresarial de Recursos Humanos en un entorno económico global y en el que está en cambio permanente la cultura organizativa, la innovación y el liderazgo. Además desarrolla el perfil moderno de Penta Learning

Con el Curso de Gestión Integrada de Recursos Humanos Adaptado al Certificado Profesional en Gestión Integrada de Recursos Humanos (ADGD0208) podrás prepararte para obtener esta titulación a través de la presentación a los procesos de acreditación de competencias, publicados por las comunidades MasterD Davante

La Auditoría de Recursos Humanos es un método integral de evaluación de las políticas, los procedimientos, las actividades, la documentación y los sistemas de administración de personal, con el fin de identificar las oportunidades de mejora y valorar las necesidades y objetivos de los recursos InterGrupo

Nuevo Curso Universitario Superior Gestión Integrada de Recursos Humanos con Diploma-Título de Formación Continua Reconocido y Emitido por la UCAV, Universidad Católica de Ávila. Opta a las nuevas oportunidades de empleabilidad disponibles en el sector empresarial tanto a nivel público como Formación Universitaria

El curso de Gestión integrada de RRHH de STUCOM dota al estudiante de los conocimientos imprescindibles para realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de una organización, de acuerdo con los Stucom Centre d'Estudis

La programación académica del curso expone, de forma transversal, aquellas materias precisas para adquirir conocimientos y competencias imprescindibles en una iniciación en materia de estudios sobre igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral, aportando conocimientos y habilidades Concilia2

El Curso de Gestión de Recursos Humanos: Orientación Laboral y Coaching Ejecutivo y Empresarial te permitirá formarte en el área de recursos humanos, especializándote en los ámbitos de la orientación laboral y el coaching ejecutivo y empresarial. Instituto Europeo de Formación y Cualificación

Este curso te proporciona los conocimientos necesarios para formarte como profesional capaz de desarrollar las gestiones propias del área de recursos humanos de una organización, así como de optimizar la gestión de equipos humanos utilizando los elementos adecuados para ello. I+D Capacitación Profesional