Cursos de Recursos humanos

Precio del curso con becas 25-50%: 1450€. Precio del curso sin becas: 2900€. Posibilidad de subve Humanos, potenciando la capacidad de toma... estratégica de los Recursos Humanos. Análisis y descripción de puestos... proceso de selección de personal en recursos humanos: Reclutamiento. El proceso de selección... El proceso de selección de personal en recursos humanos: Selecció ...

... la gestión financiero-económica, los recursos humanos y las habilidades directivas. Un... de Control de Gestión Módulo 6: Recursos Humanos y Habilidades Directivas 23.- La... Directivas 23.- La Dirección de Recursos Humanos 24.- Riesgos Generales y su Prevención 25.- La Comunicación en la Empresa 26.- La Motivación en el Trabajo 27.- La Dirección de Reuniones 28.- Los Grupos de Trabajo 29. ...

... en las áreas financiera y de recursos humanos, pone al alcance de sus estudiantes... Dirección financiera y de Dirección de recursos humanos. Las empresas necesitan, cada... requerido para asumir la dirección de recursos humanos adquiriendo así una profunda visión... conoce profundamente el área de recursos humanos de la empresa. La selección, formación,... ...

En la actualidad, no existe una formación reglada que aporte los conocimientos para el acceso a la p Humanos y Habilidades Directivas 22.- La... Directivas 22.- La Dirección de Recursos Humanos 23.- La Prevención de Riesgos Laborales 24.- La Comunicación en la Empresa 25.- La Motivación en el Trabajo 26.- La Dirección de Reuniones 27.- Los Grupos de Trabajo 28.- La Negociación ...

La pequeña y mediana empresa juega un papel relevante en el desarrollo local de la economía y en la humanos. Es por eso que el empresario debe... el marketing, la importancia de los recursos humanos y el entorno legal que afecta a... en los conceptos de dirección de recursos humanos como modo de compatibilizar los... y competencia, gestión de los recursos humanos, etc. ...

Comienza: Marzo de 2009 Finaliza: Enero de 2010 Precio: 15.000 Euros OBJETIVOS: Programa dirigido Humanos • Cultura Organizativa Diseño... avanzadas de organización. • Plan de Recursos Humanos Búsqueda, selección, contratación,... financiera Políticas de endeudamiento. Recursos ajenos. Valoración de inversiones y de empresas. ...

Comienza: Octubre de 2009 Finaliza: Julio de 2010 OBJETIVOS: Programa dirigido a titulados universi Humanos • Cultura Organizativa Diseño... avanzadas de organización. • Plan de Recursos Humanos Búsqueda, selección, contratación,... financiera Políticas de endeudamiento. Recursos ajenos. Valoración de inversiones y de empresas. ...

... Administrar y gestionar los recursos humanos - Analizar operaciones contables... Gestión Financiera - Recursos humanos - Contabilidad y Fiscalidad - Aplicaciones Informáticas y operatoria de teclados - Gestión comercial y servicios de atención al cliente - Administración Pública - Productos y servicios financieros y de seguros - Proyecto empresarial - Auditoría - Formación y Orientación Laboral ...

TITULACIÓN PROPIA OTROGADA POR UNIACTIVA Objetivo: Transmitir los conocimientos necesarios para do de la empresa (capital material... estratégico del modelo e-Business. • Recursos Humanos en un contexto virtual. • Financiación... de mando integral. Dirección de Recursos Humanos. • Selección. • Formación. • Retribución. • Motivación. • Comunicación. • Gestión del conocimiento. • Estructura organizativa. ...

El programa cuenta con dos modalidades, la Edición Presencial, dirigida a universitarios recién titulados y la Edición Executive, de tipo semipresencial y destinada a profesionales con experiencia en el área de RRHH. En ambos casos, a pesar del empleo de metodologías formativas parcialmente diferentes, los objetivos formativos son similares: - Dar a conocer a los alumnos los conceptos fundamentales de la gestión de personas y las principales claves que las empresas pueden emplear para la difere ...

Personas en activo, autónomos. ...

El programa del Master en Dirección y Gestión de Pymes ofrece al alumno una formación completa y exh Humanos, la Gestión Comercial, Análisis... El sistema de información de recursos humanos:Análisis de necesidades de información... Tendencias actuales en los Recursos Humanos MÓDULO 3: DIRECCIÓN DE FINANZAS UNIDAD 1. Introducción a las Decisiones Financieras de la Empresa UNIDAD 2. El departamento financiero en ...

El programa utiliza Modelos de Aprendizaje eminentemente prácticos, para definir problemas, analizar Humanos • Gestión de personas y habilidades... habilidades directivas • Dirección de recursos humanos • Gestión de relaciones laborales Dirección Comercial y Marketing • Dirección y gestión comercial • Marketing estratégico • Comunicación e información Dirección Operaciones • Gestión tecnología de la información • Dirección de producción y operac ...

El programa del Master en Dirección Financiera ofrece al alumno una formación completa y exhaustiva HUMANOS 1. Introducción 2. Selección de... El sistema de información de recursos humanos. Análisis de necesidades de información... Tendencias actuales en los Recursos Humanos MÓDULO 4: HABILIDADES DIRECTIVAS MÓDULO 5: DE PRESENTACIONES EN PÚBLICO ...

EL MASTER IFEM EN DIRECCIÓN DE PYMES SE DESARROLLA DE UNA FORMA EMINENTEMENTE PRÁCTICA, REPRODUCIEND HUMANOS. X IV.- PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. XV.- LABORAL 1. XVI.- LABORAL 2. XVII.- SISTEMA TRIBUTARIO 1. XVIII.- SISTEMA TRIBUTARIO 2. XIX.- SISTEMA TRIBUTARIO 3. ...

Un MBA es un requisito para acceder a cargos directivos en las áreas de gestión empresarial, ya que Humanos. ...

Comienza: Octubre de 2009 Finaliza: Julio de 2010 La importancia del papel que desempeña la Direcci ajenos y la Valoración de inversiones... del análisis del entorno y de los recursos económicos y humanos de la organización. Se verán los siguientes puntos: el control presupuestario como herramienta de gestión, el proceso presupuestario, las herramientas de control, el diseño de un sistema de control presupuestario y el cuadro de mando Integral. Entorno económic ...

-Objetivos: Programa dirigido a directivos con experiencia. Persigue generar en ellos un estilo de d Humanos – Empresa Familiar – Nuevas Tecnologías – Dirección de Operaciones – Ciclo de Desarrollo Directivo. ...