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Tres empresas españolas entre las 100 mejores empresas para trabajar en Europa

Noticia

Solamente tres empresas españolas aparecen en la lista de "Las 100 mejores empresas para trabajar en Europa” y ninguna de ellas figura entre las 10 primeras. La edición de 2005 es la cuarta lista publicada por el Instituto Europeo Great Place to Work y The Finantial Times. En esta ocasión la ganadora es la empresa Colgate Palmolive de Grecia.


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Redacción Educaweb.com
La presentación de la lista de "Las 100 mejores empresas para trabajar en Europa” tuvo lugar el pasado 17 de mayo en Berlín. Respecto a la lista de 2004, España ha perdido posiciones. En aquella ocasión 7 empresas figuraban entre las 100 mejores de Europa, mientras que en 2005 solamente 3 han conseguido formar parte del ranking. Se trata de un reconocimiento a estas compañías pero también es un indicador de los bajos resultados de satisfacción laboral en las empresas españolas, en comparación con Europa.

Las empresas agraciadas son Danone y las multinacionales Lilly (Noruega-España) y Roche Farma (Italia-Portugal-España). Danone y Lilly repiten en la lista respecto al anterior informe. Aún así, ninguna de las 3 empresas figuran entre las 10 primeras de la lista.

Aunque a simple vista, las 100 empresas de lista parecen tener poco en común, comparten una cualidad: todas son negocios fructíferos. Durante el último año, las 100 mejores empresas para trabajar en Europa han incrementado sus plantillas en un 8,1% de promedio, creando 6.000 nuevos puestos de trabajo.

El sector productivo con mayor representación en la lista, con un total de 27 empresas, es el de manufactura y producción, en el cual se encuentra la número uno, Colgate Palmolive de Grecia. Los sectores más representados a continuación son las compañías TIC (15, entre las cuales figura Microsoft), servicios financieros y seguros (14), servicios profesionales (14) y farmacéuticas y biotecnología (13). Por tamaño de la empresa, el 51% de las compañías tienen de 50 a 250 empleados, un 33% tienen entre 250 y 1.000 empleados, mientras que sólo el 16% superan los 1.000 trabajadores.

De las 100 compañías reconocidas en la lista, Great Place to work destaca a 5 empresas, cada una con un premio especial a las mejores prácticas relativas a las cinco dimensiones que mesura el estudio: credibilidad, mejores prácticas en comunicación interna (Irma, Dinamarca); respeto, mejores prácticas en conciliación laboral y familiar, (Stopgap, Reino Unido); justicia, mejores prácticas a la gestión de la diversidad (British Gas Business, Reino Unido); orgullo, mejores prácticas en el compromiso de los empleas en actividades de responsabilidad social corporativa (SMA Technologie, Alemania) y camaradería, mejores prácticas en la creación de un lugar agradable para trabajar. (Google, Irlanda)

La elaboración de la lista se ha realizado a través de la participación de más de 1.000 empresas de 15 países europeos. El estudio se realiza a través de una encuesta libre a la que pueden contestar todas las empresas con más de 50 trabajadores que lo deseen. La información se recoge, por un lado, a través de un cuestionario para los empleados con y, por otro lado, cada empresa participante ha elaborado un informe de su cut Estas empresas representan aproximadamente a 1.000.000 de empleados europeos.

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