Másters y Posgrados de Recursos humanos y relaciones laborales presenciales

El Máster en Dirección de Recursos Humanos y Desarrollo de Talento (Part Time) ofrece una perspectiva estratégica sobre el capital humano y un profundo conocimiento de las áreas clave en este campo profesional, como las relaciones laborales, la atracción y gestión del talento, el análisis EAE Business School Madrid

Con el Máster de Recursos Humanos Te brindamos una formación completa y de calidad que te permitirá convertirte en un profesional destacado del sector. El máster que te presentamos a continuación brinda a los estudiantes los conocimientos que se requieren para que logren convertirse en Escuela Internacional de Gerencia (EIG)

Proporcionar una visión estratégica y global de la empresa, siendo la dirección y gestión de personas un pilar fundamental en la toma de decisiones de las organizaciones. EBF European Business Factory

Fórmate en las competencias necesarias para desarrollar estrategias orientadas al bienestar laboral, que en la actualidad han de integrar a las personas, la ética y la tecnología. Para poder desarrollar con éxito su actividad en un mercado globalizado y dominado por la digitalización, las empresas UNIE Universidad

El Máster en Dirección de Talento y Recursos Humanos del Instituto de Estudios Cajasol es uno de los programas más consolidados en Andalucía y capacita al alumno para desarrollar las habilidades profesionales que todo profesional de los Recursos Humanos debe tener, tales como trabajo en equipo, Instituto de Estudios Cajasol

El máster pretende formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones. Para ello se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los Recursos Humanos en su dimensión psicológica, jurídica y empresarial. CEF Centro de Estudios Financieros

Empresas y organizaciones están más concienciadas que nunca de que uno de los principales activos a la hora de diferenciarse del resto de competidores reside en su equipo de personas y, por tanto, en la gestión y dirección de su departamento de Recursos Humanos. Las personas son el motor del EAE Business School Madrid

El Máster en Recursos Humanos MBDA es un programa único en Granada enfocado a satisface las necesidades de las empresas, formando profesionales cualificados para abordar la gestión de personas y lograr organizaciones efectivas. Obtendrás una visión global de la influencia de los Recursos Humanos en Escuela Internacional de Gerencia (EIG)

El Programa MGRH&DP Posgrado se estructura en bloques de conocimiento, respondiendo así a las necesidades reales de los profesionales. De esta forma se consigue que se adquieran y combinen, por un lado, los conocimientos generales de gestión y administración de RR.HH y la visión estratégica en EBF European Business Factory

El asesor jurídico-laboral es un profesional cada vez más demandado por las sociedades modernas en general, y por el mundo empresarial en particular. Partiendo de la premisa de que la situación económica actual, cada vez más compleja y globalizada, incide sobremanera en el plano de lo laboral, la CEF Centro de Estudios Financieros

El Programa MGRH&DP Executive se estructura en bloques de conocimiento, respondiendo así a las necesidades reales de los profesionales. De esta forma se consigue que se adquieran y combinen, por un lado, los conocimientos generales de gestión y administración de RR.HH y la visión estratégica en EBF European Business Factory

La gestión de personas es clave en la actualidad, pues como sabemos son las personas las que configuran la empresa, su por qué y para qué, por tanto, como responsables de equipos, gestores de proyectos, mandos intermedios, directivos...Con el Máster en Gestión de RRHH y Dirección de Personas podrás EBF European Business Factory

El Executive en Relaciones Laborales está dirigido a profesionales de Recursos Humanos, a asesores y consultores en la materia y a quienes pretenden una u otra de esas dedicaciones profesionales. El programa pone el acento en el conocimiento del marco jurídico que condiciona las decisiones de Centro de Estudios Garrigues

El Posgrado en relaciones laborales y gestión de personas consiste en una formación práctica sobre RRHH adaptada a las PYMES Cambra de Comerç de Barcelona

La gestión adecuada de las personas es uno de los principales factores de éxito de las organizaciones. Cada vez son más necesarios profesionales en las áreas de selección y acogida de las personas, la promoción y fidelización, la retribución, el desarrollo de competencias, etc. que sean capaces de UPV - Escuela universitaria de estudios empresariales

El Máster Universitario en Gestión de los Recursos Humanos y del Empleo permite adquirir los conocimientos necesarios para comprender la complejidad, las interrelaciones y la dinámica de la gestión del capital humano en las empresas, las organizaciones, el mercado y las regiones, integrando las Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea (UPV/EHU)

Transforma la gestión del talento en un entorno corporativo dinámico y revolucionario. La evolución en el escenario empresarial y los avances tecnológicos han transformado radicalmente la gestión del talento en las organizaciones. En este escenario, el Máster en Recursos Humanos de EAE Barcelona EAE Business School Barcelona

El Máster en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional, un máster en diferentes modalidades presenciales y online. Este programa representa la evolución de los Recursos Humanos, y ofrece las últimas tendencias, herramientas y conocimientos en este ámbito fundamental para el crecimiento empresarial. CMI Business School

El Máster en Dirección de Recursos Humanos y Gestión de Personal en Barcelona, está diseñado para proporcionarte la formación más actual en esta área. Disponer de una visión global de la organización y especializada en la gestión del capital humano. Te proporcionará los conocimientos y desarrollo ESERP Businesss & Law School (Barcelona)

Con el Máster en Dirección de Recursos Humanos, serás capaz de Desarroll las competencias clave que te permitirán diseñar e implementar un Plan Estratégico de RRHH de acuerdo al negocio y consolidar tu posición de Liderazgo en la Dirección de RRHH en una organización. Adquirir una visión amplia del EADA Business School