Másters y Posgrados de Recursos humanos y relaciones laborales semi-presenciales

El MBA Máster semipresencial en Administración y Dirección de Empresas & Máster en Dirección de Recursos Humanos es un programa doble diseñado para quienes desean combinar una visión global de la gestión empresarial con una especialización profunda en la gestión del talento. Esta formación ofrece UNISEB

El Máster en Coaching y Dirección Empresarial te dotará de recursos y herramientas para desarrollar la función directiva en base a las principales variables del coaching y el desarrollo de la inteligencia emocional, a través del análisis de las variables relacionales enfocadas en el liderazgo UNISEB

Con un enfoque práctico, este Experto Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos en las Organizaciones No Lucrativas prepara a los profesionales en la mejora de sus competencias en el ámbito de la gestión de las personas tanto profesionales como voluntarias. El aprendizaje a través Facultad de Educación Social y Trabajo Social Pere Tarrés URL

Transforma la gestión del talento en un entorno corporativo dinámico y revolucionario. La evolución en el escenario empresarial y los avances tecnológicos han transformado radicalmente la gestión del talento en las organizaciones. En este escenario, el Máster en Recursos Humanos de EAE Barcelona EAE Business School Barcelona

Tenéis en las manos el programa de posgrado en Dirección y Gestión de Recursos Humanos . El papel de las personas dentro de las organizaciones se ha revalorizado y los departamentos de recursos humanos han tenido que atender nuevos retos y adquirir nuevas funciones. Universitat Rovira i Virgili (URV)

La Ley 31/1995 obliga a todas las empresas a contar con un técnico o experto en Prevención de Riesgos Laborales. Con el Máster en Prevención de Riesgos Laborales de Integra Technology School vas a acceder a una profesión regulada de gran demanda laboral: el responsable de PRL es el segundo perfil Integra Technology School

Desde Adecco creemos en las personas como motores de las organizaciones, saber trabajar con ellas, desarrollarlas, conocerlas, escucharlas, etc., es labor de todos y especialmente del departamento de RRHH. Nuestra experiencia y nuestro Know How nos permiten ofrecer el conocimiento, las habilidades Aquora Business Education

Los recursos humanos representan en la empresa uno de los pilares fundamentales sobre los que se apoya la productividad, una buena gestión del personal, el correcto desarrollo, formación y tratamiento de este conlleva una mayor eficacia en el trabajo. Por contra prescindir de estas cualidades merma Escuela Superior GADE 100% Becados

Los recursos humanos representan en la empresa uno de los pilares fundamentales sobre los que se apoya la productividad, una buena gestión del personal, el correcto desarrollo, formación y tratamiento de este conlleva una mayor eficacia en el trabajo. Por contra prescindir de estas cualidades merma Escuela Superior GADE 70% Becados

Este Programa proporciona conocimientos avanzados y el desarrollo de las competencias y habilidades necesarias para planificar, ejecutar y administrar con éxito las áreas de gestión humana de todo tipo de organizaciones, incluyendo formación de vanguardia para dirigir equipos y proyectos con las CMI Business School

El Máster en Asesoría Laboral ofrece a los alumnos profundos conocimientos técnicos y teóricos, la correcta aplicación del ordenamiento jurídico laboral y un compendio de casos prácticos que pondrán a prueba cada conocimiento adquirido además de la capacidad de cada alumno, su asertividad, gestión Escuela Superior GADE 100% Becados

El Diploma de Especialización Universitaria en Orientación e Inserción Laboral permite formar a profesionales de la inserción laboral, el acompañamiento mediante la orientación, la situación del mercado laboral, las políticas y los programas de formación, de inserción laboral y las estrategias de Facultad de Educación Social y Trabajo Social Pere Tarrés URL

Con este máster conseguirás: Desarrollarte como un profesional capaz de obtener el mejor rendimiento de las personas. Adquirir las competencias que demandan las empresas para seleccionar y desarrollar sus talentos. Ahondar en el marco jurídico laboral, de seguridad y salud, PRL y negociación IFFE Business School

En el Máster en Gestión Estratégica del Talento #Mtalent_mu te especializarás en el ámbito de RRHH y gestión de personas viviendo una experiencia de aprendizaje significativo, conociendo las diferentes fases por las que pasan todas las personas en una organización. Trabajarás con y para las MU Mondragon Unibertsitatea

Este Título permite a los jóvenes recién titulados poner en práctica los conocimientos adquiridos y desarrollar las competencias que necesitan para el ejercicio profesional, obteniendo una experiencia práctica que facilite la inserción en el mercado de trabajo y mejore su empleabilidad. Universidad Católica de Valencia San Vicente Mártir (UCV)

El Máster en Coaching de Personas y Equipos que ofrecemos desde Mondragon Unibertsitatea (MU) nace para contribuir a esta sociedad, formando personas capaces de acompañar a otras en sus procesos transformacionales, tanto a nivel individual como a nivel de equipos. MU Mondragon Unibertsitatea

Las características socioeconómicas del País Vasco revelan la arraigada tradición y potencial de futuro de la economía social y solidaria. Así, en nuestro entorno se ha impulsado el desarrollo de iniciativas productivas que promueven un tipo de economía, más allá de la clásica que gira en torno al Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea (UPV/EHU)

El Experto Universitario en Orientación e Inserción Laboral aprovecha los veinte años de experiencia de posgrado para formar profesionales que acompañan la trayectoria laboral de las personas, orientando y estableciendo vínculos entre las necesidades y los objetivos sociolaborales de cada persona y Facultad de Educación Social y Trabajo Social Pere Tarrés URL

Este programa persigue que los participantes exploren y descubran posibilidades de crecimiento y mejora como líderes, basado en las personas como motor del cambio en nuestras organizaciones y en nuestras vidas. MU Mondragon Unibertsitatea

El Experto Universitario en Intervención en el Ámbito de la Inserción Laboral aprovecha más de veinte años de experiencia en la formación de profesionales o futuros profesionales de la inserción laboral y permite conocer las políticas y programas para el empleo vigentes, profundizar en los Facultad de Educación Social y Trabajo Social Pere Tarrés URL