Cursos de Recursos humanos a distancia

A través de este curso se persiguen los siguientes objetivos: - Proporcionar a los alumnos/as los conocimientos básicos de la seguridad en el trabajo. - Dotar a los alumnos/as de los conocimientos y capacidades para el manejo de las técnicas analíticas. - Desarrollar la capacidad de análisis para que los alumnos/as sean capaces de proponer a las organizaciones las mejores medidas para el desarrollo de las tareas en condiciones de seguridad. - Concienciar a los alumnos/as de su posición privilegi ...

La sociedad del aprendizaje, apunta hacia una sociedad autodidacta, que se forma a medida que avanza; Responsables de recursos humanos. Unidad 1 Formación de formadores 1. Panorama actual del modelo formativo 1.1- La sociedad del aprendizaje 2. El proceso formativo 2.1- Claves de formación 2.1-1. Actitudes 2.1-2. Motivaciones 2.1-3. Expectativas y habilidades 2.1-4. Sistemas de aprendizaje 2.2- La evaluación de la formación 2.3- El mode ...

Con este curso podrás colabora en la prevención, protección colectiva y personal mediante el establecimiento de medidas de control y correctoras para evitar y/o reducir los riesgos hasta niveles aceptables con el fin de conseguir la mejora de la seguridad y la salud en el entorno laboral, tal y como establece la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Dirigido a aquellas personas que deseen incorporarse con garantías en un futuro al mundo laboral, o actualizar sus conocimientos profesionales. ...

. Diploma de posgrado otorgado por la Universidad de Vic (Título propio expedido en virtud del artíc humanos. · Adquirir la especialización... para gestionar eficazmente los recursos humanos de una empresa u organización.... es de un año académico. Modalidad A distancia. Titulación Una vez superado el... especialización en la gestión de los recursos humanos. Requisitos de admisión Para acc ...

cursos=F13, idematerial=141 El activo más importante que tiene una organización está formado por la Humanos y más concretamente en el modelo... en el modelo de la Dirección de los Recursos Humanos. - Personas que desean adquirir,... Abierta, que combina la metodología a distancia con las nuevas tecnologías de la... que suele relacionarse la formación a distancia. Titulación obtenida Los alumnos... títulos: - ...

... Abierta, que combina la metodología a distancia con las nuevas tecnologías de la... que suele relacionarse la formación a distancia. El curso está dirigido a todas... BLOQUE I.- Liderazgo: La Dirección de empresas en el siglo XXI 1. Entorno y liderazgo... de alimentos y bebidas. 6. Dirección y administración. 7. La gestión de los recursos humanos. 8. Gestión del departamento de mantenimie ...

El personal que compone una organización es uno de los activos más importantes para toda empresa, re humanos, entendiendo la gestión como el... Abierta, que combina la metodología a distancia con las nuevas tecnologías de la... y la gestión y dirección de recursos humanos - Análisis, descripción y valoración... puestos de trabajo - Reclutamiento de recursos humanos - Selección y orientación de R ...

En CLASES A DISTANCIA o a medida para empresas. El alumno recibirá un diploma... Formación en la empresa 7. Creación de empresas ...

... en el departamento de gestión de recursos humanos desarrollando una visión global... Especialista en Gestión de Recursos Humanos ( 600 horas) Titulados que quieran... ,…. Introducción al desarrollo de los recursos humanos Descripción, análisis y valoración de puestos de trabajo Evaluación del desempeño Gestión por competencias Adecuación persona- puesto Planes de carrera y sucesión Plan de F ...

Duración: 250 horas (25 créditos) Inicio: 15 de octubre de 2008 / Finalización: Junio de 2009 Forma humanos en la empresa. MÓDULO 1. LA FORMACIÓN DEL PERSONAL EN LAS ORGANIZACIONES. (40h). MÓDULO 2. EL FORMADOR / TUTOR Y EL GRUPO DE FORMACIÓN. (20h). MÓDULO 3: EL DISEÑO DE LA ACCIÓN FORMATIVA Y LOS MEDIOS DIDÁCTICOS. (30h). MÓDULO 4: MÉTODOS Y TÉCNICAS DE FORMACIÓN. (40h). MÓDULO 5: COACHING Y MENTORING. (60h). MÓDULO 6: LA EVALUACIÓN DE LA FORMACIÓN. SISTEMAS, HERRAMIENTAS E ...

... Junio de 2009. Directores de Recursos Humanos, Directores de Personal, Técnicos... de Personal, Técnicos del Área de Recursos Humanos, Jefes de Equipo... y en general... 1: MARKETING INTERNO Y GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS. MÓDULO 2. LA COMUNICACIÓN INTERNA COMO HERRAMIENTA BÁSICA DEL MARKETING INTERNO. MÓDULO 3. MARKETING INTERNO Y LA ATRACCIÓN DE PERSONAS: RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN. MÓDULO ...

El nuevo marco económico, social y cultural que surge de la revolución científico-tecnológica, impli deben descubrir el significado... de equipos; Directores de recursos humanos; Emprendedores; Personas interesadas en su desarrollo personal y profesional. Unidad 1. El liderazgo 1: visión misión y operativa 1. Hacia una búsqueda de sentido 1.1- Un nuevo paradigma 1.1-1. El paradigma mecaniscista 1.1-2. El paradigma holográfico 2. Sentido e implic ...