Máster Universitario en Gestión de Recursos Humanos, Trabajo y Organizaciones

Máster oficial
Oficial / Homologado
Presencial
Elche (Alicante)
60 créditos

Descripción

Este máster tiene como objetivo básico el de preparar a los estudiantes como profesionales competentes en el ámbito de los Recursos Humanos desde la perspectiva de la Psicología:
  • Proporcionar a los estudiantes una preparación sólida tanto en conocimientos teóricos-prácticos como en competencias en los tres campos principales de la disciplina: Psicología del Trabajo - Organizaciones y - Recursos Humanos.
  • Prácticas, en una etapa inicial bajo la supervisión profesional, en algunas de las competencias y roles requeridos para el ejercicio profesional.

Destinatarios

Como perfiles de ingreso serán preferentes aquellos estudios que tengan una relación directa con los ofertados en el Máster. Así se establece de manera explícita, pero no exhaustiva, que tendrán preferencia de acceso los estudiantes que hayan cursado previamente, y por este orden:
  • Licenciado en Psicología.
  • Licenciado en Ciencias del Trabajo.
  • Licenciado en Administración y Dirección de Empresas.
  • Licenciado en Económicas.
  • Licenciado en Derecho.
  • Ingeniero Industrial.

Requisitos

Para acceder a las enseñanzas oficiales de Máster será necesario estar en posesión de:
Un título universitario oficial de Graduada/o español o equivalente, o en su caso disponer de otro título de Máster Universitario, o títulos del mismo nivel que el título español de Grado o Máster expedidos por universidades e instituciones de educación superior de un país del Espacio Europeo de Educación Superior que en dicho país permita el acceso a los estudios de Máster.
De igual modo, podrán acceder a un Máster Universitario del sistema universitario español personas en posesión de títulos procedentes de sistemas educativos que no formen parte del EEES, que equivalgan al título de Grado, sin necesidad de homologación del título, pero sí de comprobación por parte de la universidad del nivel de formación que implican, siempre y cuando en el país donde se haya expedido dicho título permita acceder a estudios de nivel de postgrado universitario. En ningún caso el acceso por esta vía implicará la homologación del título previo del que disponía la persona interesada ni su reconocimiento a otros efectos que el de realizar los estudios de Máster.
Así mismo podrá acceder y matricularse en un Máster Universitario estudiantado de Grado al que le reste por superar el TFG y como máximo hasta 9 créditos ECTS, si bien en ningún caso podrá obtener el título de Máster si previamente no ha obtenido el título de Grado. Tendrá prioridad el estudiantado que disponga del título oficial de Graduado o Graduada.

Perspectivas laborales

En todo tipo de organizaciones: empresa privada, administraciones públicas, organizaciones sin fines de lucro y autoempleo: - Dirección y gerencia - Aplicación de las tecnologías de la información. - Gestión de personal, Seguridad Social y nóminas - Gestión de Administraciones Públicas. - Docencia. - Agente de los Servicios Sociales. - Asesoría y formación de directivos. - Investigadores en adaptación e introducción de nuevas técnicas. - Formador de equipos de trabajo y procesos de selección de personal. - Administración Pública. - Gestión de los Recursos Humanos en la empresa - Asesoramiento en la organización del trabajo y de la producción - Representación de intereses colectivos y profesionales, en el ámbito privado y en la Administración pública - Gestión, mediación e intervención en el mercado de trabajo - Expertos y/o responsables en el campo de las políticas sociolaborales promovidas por la Administración pública - Integración en equipos de consultoría.
Máster Universitario en Gestión de Recursos Humanos, Trabajo y Organizaciones
Universidad Miguel Hernández de Elche (UMH)
Campus y sedes: Universidad Miguel Hernández de Elche (UMH)
Universidad Miguel Hernández de Elche (UHM)
Avenida de la Universidad, s/n 03202 Elche (Alicante)
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