Curso de Felicidad en el Trabajo

Con éste curso aprenderás a relacionar la felicidad con la felicidad laboral, así como una cultura empresarial feliz.

UD1. Felicidad en el trabajo ¿Realidad o ficción?.

• Felicidad y Felicidad laboral.
• ¿Un empleado más feliz está más motivado y es más eficiente?.
• Cómo detectar la desmotivación.
• Cómo tener un equipo motivado.
• El coaching empresarial como herramienta de motivación y productividad.
• ¿Mayor felicidad mayor productividad?.
• Felicidad laboral, un asunto de negocios.
• 10 Propuestas para mejorar la felicidad y productividad.
• ¿Eres del 15% que está comprometido en el trabajo?.

UD2. Cultura empresarial con marca "felicidad".

• ¿Qué es la cultura empresarial?.
• ¿Cómo hacer una cultura empresarial feliz?.
• ¿Qué logran las empresas comprometidas con sus empleados?.
• Los lugares de trabajo felices ayudan a las empresas a tener un mejor desempeño.
• Happyshifting: el nuevo movimiento que apuesta por la felicidad en el trabajo.
• Eres un happyshifter? ¿Cómo se consigue?.
• ¿Qué es lo que hacen?.

Enseñanza programada: Persigue transmitir los conocimientos al alumnado sin la intervención directa de el/la formador/a, a través de la organización y estructuración de los contenidos de forma secuencial. La realización periódica de ejercicios y pruebas de autoevaluación permiten afianzar lo aprendido y corregir los posibles errores en el aprendizaje. Trabajo autónomo: Sistema de trabajo donde el/la alumno/a asume la responsabilidad de su proceso de aprendizaje, adaptándolo a su ritmo de trabajo y a sus propias necesidades, lo que exige una mayor implicación por su parte.

• Aprender a relacionar la felicidad con la felicidad laboral, así como una cultura empresarial feliz.
• Detectar la desmotivación de los trabajadores y averiguar cómo revertirla teniendo un equipo motivado.
• Saber utilizar las diferentes formas del coaching como instrumento de felicidad
• Relacionar la felicidad laboral con la productividad.
• Conocer el concepto de cultura empresarial así como aprender cómo mejorar los distintos elementos que la componen.
• Identificar los indicadores que potencian una cultura empresarial feliz
• Relacionar los lugares de trabajo felices con las empresas de mejor desempeño
• Saber que es el movimiento Happyshifter y cómo afecta al rendimiento de la empresa