Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
Información del curso
Grado
Oficial / Homologado
Presencial
Sevilla
240 créditos
Descripción
El Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos es, en parte, la adaptación de la Diplomatura en Relaciones Laborales y la Licenciatura en Ciencias del Trabajo al nuevo Espacio Europeo de Educación Superior (EEES).
En esta oferta académica se han reforzado los contenidos jurídicos propios de las relaciones laborales con la dirección y gestión de los recursos humanos .
En esta oferta académica se han reforzado los contenidos jurídicos propios de las relaciones laborales con la dirección y gestión de los recursos humanos .
Competencias para las que te prepara el curso
Marco normativo regulador de las Relaciones Laborales
Marco normativo regulador de la Seguridad Social y de la protección social complementaria
Organización y dirección de empresas
Dirección y gestión de recursos humanos
Sociología del trabajo y Técnicas de Investigación Social
Psicología del Trabajo y Técnicas de negociación
Historia de las Relaciones Laborales
Salud laboral y prevención de riesgos laborales
Teoría y sistemas de Relaciones Laborales
Economía y mercado de trabajo
Políticas sociolaborales
Auditoria Sociolaboral
Destinatarios
Personas con interés en la realidad social y política que le rodea.
Requisitos
- Haber superado la selectividad.
- Nivel de dominio medio (equivalente al B1) de una lengua extranjera moderna (mayoritariamente el inglés).
Metodología
Presencial
Idiomas en los que se imparte
Español
Duración
Duración: 4 años
Objetivos
- Que los estudiantes demuestre poseer y comprender conocimientos en un área de estudio (Derecho).
- Saber aplicar sus conocimientos a su trabajo o vocación de una forma profesional y posean las competencias que suelen demostrarse por medio de la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas dentro de su área de estudio.
- Capacidad de reunir e interpretar datos relevantes (normalmente dentro de su área de estudio) para emitir juicios.
Titulación obtenida
Título Oficial de Grado en Relaciones Laborales
Prácticas
Se realizan prácticas.
Perspectivas laborales
Graduado Social (con la posibilidad de actuación ante los Tribunales de justicia en la jurisdicción social).
Dirección y gestión de Recursos Humanos.
Gestión, mediación e intervención en el mercado de trabajo: agentes de empleo y desarrollo local.
Prevención de riesgos laborales.
Administraciones públicas
Auditoría sociolaboral
Gestión de asociaciones y organizaciones no públicas -sindicatos, partidos políticos, ONG, otras asociaciones de la sociedad civil-.
Docencia e investigación
Promociones
Becas del Ministerio de Educación.
Bolsa de empleo
La Universidad dispone de Bolsa de Empleo.
Profesorado
Profesorado altamente cualificado.
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
Universidad Pablo Olavide (UPO)
Campus y sedes: Universidad Pablo Olavide (UPO)
Facultad de Derecho
Ctra. de Utrera, km
41013
Sevilla
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