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Curso de Oposiciones a Policía Local en Melilla

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Descripción

El Curso de Oposiciones a  Policía Local Melilla prepara a los alumnos para desempeñar funciones en la Administración Pública, dentro de los Cuerpos de Policía dependientes de las Corporaciones Locales, como Policía Local a las órdenes del Ayuntamiento de Melilla.



Temario

Temario: 

  • Tema 1. El derecho: Concepto y acepciones. Las normas positivas: Concepto, estructura, clases y caracteres. El principio de jerarquía normativa. La persona en sentido jurídico: Concepto y clases; su nacimiento y extinción; capacidad jurídica y capacidad de obrar. Adquisición, conservación y perdida de la nacionalidad española. El domicilio.
  • Tema 2. La Constitución Española. Estructura y principios generales. Los derechos fundamentales en la Constitución. Las garantías de los derechos y libertades. Suspensión general e individual de los mismos. El Tribunal Constitucional. El Defensor del Pueblo.
  • Tema 3. La Corona: Funciones Constitucionales del Rey. Sucesión y Regencia. El Refrendo: Las Cortes Generales: Composición, atribuciones y funcionamiento. El Gobierno y la Administración. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. Del Poder Judicial. De la Organización Territorial del Estado. Del Tribunal Constitucional. De la reforma constitucional.
  • Tema 4. La Unión Europea: Referencia Histórica. El Derecho derivado. Instituciones de la Unión Europea. La cooperación policial internacional.
  • Tema 5. Tipología de los Entes públicos. La Administración Central, Autónoma, Local e Institucional.
  • Tema 6. Ley Orgánica 2/1.995, de 13 de marzo, de Estatuto de Autonomía de Melilla.
  • Tema 7. El Derecho Administrativo y sus fuentes. La Ley y el Reglamento.
  • Tema 8. Los actos administrativos: concepto y clases. Recursos Administrativos: Recurso de Alzada y Recurso Potestativo de Reposición y Recurso Extraordinario de Revisión.
  • Tema 9. El procedimiento administrativo: principios informadores. Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación.
  • Tema 10. El Régimen local español: principios constitucionales y regulación jurídica.  El Municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población: Especial referencia al empadronamiento. La organización. Competencias municipales.
  • Tema 11. Potestad de la administración local. Potestad normativa: reglamentos ordenanzas y bandos. Competencia de los entes locales: materias en las que se pueden asumir competencias. Servicios mínimos obligatorios.
  • Tema 12. La función pública local: concepto y clases. Adquisición y pérdida de la condición de funcionarios. Especial referencia a los policías locales. Derechos y deberes de los funcionarios públicos locales.
  • Tema 13. La Ley Orgánica 2/1986 de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad: Disposiciones generales. Principios básicos de actuación. Disposiciones estatutarias comunes. La Policía Local. Funciones. Las Juntas Locales de Seguridad.
  • Tema 14. Derecho Penal: Concepto. Principios informadores del Derecho Penal.  Concepto material de Delito. Grados de ejecución del delito. Personas físicas y jurídicas criminalmente responsables. La edad penal y sus efectos. Circunstancias modificativas de la responsabilidad penal.
  • Tema 15. Noción de Derecho Procesal Penal. Concepto de Jurisdicción y de competencia. Los órganos de la jurisdicción penal. Concepto de denuncia y la obligación de denunciar.
  • Tema 16. La detención: Concepto y duración. La obligación de detener. Los derechos del detenido. El Procedimiento de Habeas Corpus. El Ministerio Fiscal: Funciones. La Policía Judicial.
  • Tema 17. El Atestado Policial en la Ley de Enjuiciamiento Criminal. Concepto y estructura
  • Tema 18. Delitos contra la Administración Pública. Atentados contra la Autoridad y sus agentes. Desórdenes públicos.
  • Tema 19. Delitos contra la seguridad vial.
  • Tema 20. Homicidio y sus formas. Delitos leves contra las personas. Delitos contra el Patrimonio.
  • Tema 21. La legislación sobre tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial: Disposiciones Generales. Régimen competencial. Normas de comportamiento en la circulación.
  • Tema 22. La legislación sobre tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial: autorizaciones administrativas. Infracciones y sanciones, medidas cautelares y responsabilidad.
  • Tema 23. Procedimiento sancionador y recursos en materia de tráfico.
  • Tema 24. Accidentes de circulación: definición, tipos y actuaciones de la Policía Local.
  • Tema 25. Alcoholemia. Datos. Su consideración según la normativa vigente. Procedimiento de averiguación del grado de impregnación alcohólica.
  • Tema 26. Reglamento de la Policía Local de Melilla.
  • Tema 27. Reglamento para la garantía de la convivencia ciudadana y la protección del espacio urbano de la Ciudad Autónoma de Melilla.
  • Tema 28. La actividad de la Policía Local como policía administrativa I. Reglamento de Venta Ambulante.
  • Tema 29. La Actividad de la Policía Local como policía administrativa II. Reglamento regulador de los usos y condiciones de los locales de espectáculos y reunión de la Ciudad Autónoma de Melilla.
  • Tema 30. La actividad de la Policía Local como policía administrativa III. Urbanismo. Infracciones y sanciones.
  • Tema 31. La actividad de la Policía Local como policía administrativa IV . La protección ambiental: prevención y calidad ambiental, residuos y disciplina ambiental.
  • Tema 32. Historia de Melilla. Melilla en la edad moderna. Melilla en el siglo XX: Las campañas en la zona vecina de Marruecos. De la pacificación al fin del Protectorado. La Melilla actual. Melilla la vieja.
  • Tema 33. Vida en sociedad. Proceso de socialización. Formación de grupos sociales y masas. Proceso de exclusión e inclusión social. La delincuencia: tipología y modelos explicativos. La Policía como servicio a la ciudadanía. Colaboración con otros servicios municipales.
  • Tema 34. Comunicación: elementos, redes, flujos, obstáculos. Comunicación con superiores y subordinados. Equipos de trabajo y atención a la ciudadanía.
  • Tema 35. Minorías étnicas y culturales. Racismo y xenofobia. Actitud policial ante la sociedad intercultural.
  • Tema 36. Igualdad de oportunidades de hombres y mujeres: conceptos básicos; socialización e igualdad; políticas públicas de igualdad de género. Violencia contra las mujeres: descripción, planes de erradicación y atención coordinada a las víctimas.
  • Tema 37. La seguridad. Concepto. Seguridad individual y seguridad colectiva. Seguridad pública y seguridad privada. La inseguridad. Teorías explicativas de la delincuencia.
  • Tema 38. Drogodependencias. Conceptos de droga, consumidor, métodos de administración, adicción, dependencia, tolerancia, politoxicomanías. Clasificación de las Drogas.
  • Tema 39. Deontología policial. Normas que la establecen.
  • Tema 40. Definición de informática. Definición de un ordenador. Aspecto exterior de un ordenador. Componentes de un PC. Ficheros. Introducción a la seguridad informática.
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Destinatarios

Quienes deseen participar en los procesos selectivos deberán cumplimentar la solicitud de admisión a pruebas selectivas en el modelo oficial, realizar el pago de la correspondiente tasa de derechos de examen y presentar la solicitud en la forma establecida. 

El curso está dirigido a personas que quieran trabajar en la Administración Pública, como Policía Local para el Ayuntamiento de Melilla.



 

Requisitos

Requisitos:

a) Tener la Nacionalidad Española. 

b) Tener cumplidos los 18 años de edad y no exceder de la edad máxima de jubilación. 

c) No haber sido condenado por delito doloso, ni separado, mediante expediente disciplinario, del servicio al Estado, a las Comunidades Autónomas o a las Entidades Locales.

d) No estar incurso en causas de incompatibilidad, de conformidad con lo establecido en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas. 

e) No hallarse incluido en ninguna de las causas de exclusión física o psíquica que impidan o menoscaben la capacidad funcional u operativa necesaria para el desempeño de las tareas propias de Policía Local. 

f) Compromiso de portar armas y utilizarlas cuando legalmente sea preceptivo, que se prestará a través de declaración del solicitante. 

g) Compromiso de conducir vehículos policiales, que se prestará a través de declaración del solicitante. 

h) Talla mínima:




  • 1,60 metros para aspirantes femeninos.

  • 1,65 metros para aspirantes masculinos.


 i) Estar en posesión del Título de Bachiller o equivalente. 

j) Estar en posesión de los permisos de conducción de las clases A2 y B.



k) Carecer de antecedentes penales por la comisión de delitos dolosos, requisito que deberá poseerse antes de finalizar el plazo de presentación de la documentación para efectuar el nombramiento como funcionario en prácticas.



l) Presentación de Certificado Médico Oficial.



m) Derechos de examen: 10 €. (B.O.ME. extraordinario n.º 21 de 30-12-09). 



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Metodología

Proceso selectivo y pruebas
1.ª FASE: OPOSICIÓN LIBRE:
Constará de las siguientes pruebas de carácter eliminatorio:
A) Primera Prueba: Aptitud Física:
B) Segunda Prueba: Conocimientos y Ortografía. Constará de dos partes eliminatorias, siendo necesario por tanto, superar la primera parte de la prueba para pasar a la siguiente.
C) Tercera Prueba: Constará de dos partes eliminatorias, siendo necesario por tanto, superar la primera parte de la prueba para pasar a la siguiente.
D) Reconocimiento médico

Idiomas en los que se imparte

Español

Tipo de evaluación

La calificación definitiva del proceso de selección vendrá dada por la suma de las calificaciones obtenidas en la Fase de Oposición Libre y en el Curso Selectivo de Formación Básica.

Objetivos

Superar con éxito el proceso de oposiciones a Policía Local, y convertirte en miembro de los Cuerpos de Policía dependientes de la Corporaciones Local de Melilla.

Titulación obtenida

Diploma del curso: Policía Local Melilla

Perspectivas laborales

En el caso de superar la convocatoria de oposiciones, trabajar como Policía Local para los Cuerpos de Policía dependientes de la Corporación Local de Melilla.

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