MBA Máster en Administración y Dirección de Empresas + Máster en Coaching y Mindfulness
Información del curso
Descripción
Por otro lado, el Máster en Coaching y Mindfulness complementa esta formación empresarial con herramientas orientadas al desarrollo del bienestar personal y el liderazgo emocional. Los estudiantes aprenderán a aplicar el coaching y el mindfulness para mejorar el rendimiento individual y de los equipos, gestionar el estrés y fomentar un entorno de trabajo saludable.
Este programa está dirigido tanto a profesionales con experiencia en el ámbito empresarial como a recién graduados que buscan una formación especializada que les permita avanzar en sus carreras o emprender sus propios proyectos, todo ello con un enfoque práctico y una metodología flexible a través del formato online.
Elige formarte en ENEB, una de las escuelas de negocios a distancia más relevantes de Europa que te permite formarte al más alto nivel, desde cualquier lugar y con el apoyo diario de todos los profesores y tutores.
Temario
- Tema 1. Nuevo rol del consumidor
- Tema 2. La marca
- Tema 3. El cliente ideal
- Tema 4. Recorrido del cliente
- Tema 5. Tipos de marketing
- Tema 1. Venta online
- Tema 2. Tienda web
- Tema 3. Aplicaciones móviles
- Tema 4. De interesado a comprador
- Tema 5. Analítica web
- Tema 6. Experiencia de usuario
- Tema 7. Campañas digitales
- Tema 8. Pago por móvil
- Tema 9. Landing page
- Tema 1. Selección de personal
- Tema 2. Planificación y evaluación de equipos
- Tema 3. Gestión del rendimiento y desempeño
- Tema 4. Formación del personal
- Tema 5. Métricas de personal
- Tema 6. Modelos de dirección
- Tema 1. Estrategia empresarial
- Tema 2. Dirección de operaciones
- Tema 3. La demanda
- Tema 4. Desarrollo de productos
- Tema 5. Sistemas de operaciones
- Tema 6. Planificación y gestión de procesos
- Tema 7. Planificación operativa
- Tema 8. El factor humano en la dirección de operaciones
- Tema 1. Cómo atraer clientes
- Tema 2. SEO Optimización orgánica
- Tema 3. SEM: optimización de pago
- Tema 4. Automatizar ventas
- Tema 5. Growth hacking
- Tema 6. Marketing automation
- Tema 7. Psicología en marketing
- Tema 1. La digitalización empresarial
- Tema 2. Inteligencia artificial (AI)
- Tema 3. El Internet de las Cosas (IoT)
- Tema 4. Blockchain
- Tema 5. Big Data y Business Intelligence (BI)
- Tema 6. Cloud computing
- Tema 7. Automatización y robótica industrial
- Tema 8. Ciberseguridad
- Tema 1. Visión, misión y valores
- Tema 2. Plan estratégico
- Tema 3. Modelo de negocio
- Tema 4. Análisis estratégico
- Tema 5. Monitorización del plan estratégico
- Tema 1. Figura del project management
- Tema 2. Gestión del equipo
- Tema 3. Gestión y comunicación al equipo
- Tema 4. Gestión de proyectos
- Tema 1. Definición del problema
- Tema 2. Selección de criterios y técnicas
- Tema 3. Desarrollo de alternativas
- Tema 4. Análisis
- Tema 5. Decisión
- Tema 6. Plan de acción
- Tema 7. Ejemplos de problemas
- Tema 1. Dirección estratégica en recursos humanos
- Tema 2. Comunicación estratégica
- Tema 3. Cultura organizacional
- Tema 4. Ética empresarial
- Tema 5. Flexibilidad laboral
- Tema 1. El balance
- Tema 2. La cuenta de pérdidas y ganancias
- Tema 3. El estado de flujos de efectivo
- Tema 4. Asientos
- Tema 5. Contabilidad avanzada
- Tema 6. Impuestos
- Tema 1. Contabilidad de costes
- Tema 2. Cuentas de gestión (management accounts)
- Tema 3. Working capital
- Tema 4. Deuda financiera neta
- Tema 1. Product management
- Tema 2. Lean startup
- Tema 3. Agile management
- Tema 1. ¿Qué es el coaching?
- Tema 2. Tipos de coaching
- Tema 3. Team coach
- Tema 4. Metodologías y herramientas
- Tema 5. Evaluación 360
- Tema 1. ¿Qué es el mentoring?
- Tema 2. Coaching vs mentoring
- Tema 3. Tipos de mentoring
- Tema 4. Plan de desarrollo personal
- Tema 5. Plan de acción-supervisión
- Tema 6. Gestión de la relación entre mentor y mentee
- Tema 1. Introducción
- Tema 2. Metaprogramas
- Tema 3. Estrategias y líneas de tiempo
- Tema 4. Hipnosis, una herramienta de la PNL
- Tema 5. Cambio y aprendizaje con la PNL. Claves útiles
- Tema 6. Gestalt y desarrollo organizacional
- Tema 1. Importancia y beneficios
- Tema 2. El poder de la comunicación
- Tema 3. Autoliderazgo
- Tema 4. Herramientas de inteligencia emocional
- Tema 1. Liderazgo de equipos
- Tema 2. Valores e ideología
- Tema 3. Desarrollo de talento
- Tema 4. Beneficios, pasión y propósito
- Tema 1. Qué es el wellbeing
- Tema 2. Embodiment
- Tema 3. Flowtime
- Tema 4. Metodologías
- Tema 1. Fundamentos de felicidad
- Tema 2. Bienestar corporativo
- Tema 3. Diagnóstico y herramientas de bienestar
- Tema 4. Calidad de vida en el trabajo
- Tema 5. Bienestar emocional y social
Destinatarios
- Profesionales del ámbito empresarial que buscan mejorar sus capacidades de liderazgo, toma de decisiones y gestión estratégica de equipos en un entorno corporativo global y competitivo.
- Directivos y gerentes que deseen adquirir herramientas de coaching y mindfulness para mejorar la productividad y el bienestar en sus organizaciones, favoreciendo un clima laboral positivo y motivador.
- Emprendedores que quieran fortalecer sus conocimientos en administración y dirección de empresas para gestionar sus propios negocios, además de aprender técnicas de coaching para su crecimiento personal y profesional.
- Recursos Humanos y gestión del talento: profesionales que deseen profundizar en la gestión de personas a través del coaching y el mindfulness, enfocándose en mejorar el rendimiento, el bienestar emocional y la cultura organizacional.
- Recién graduados universitarios en áreas relacionadas con el mundo empresarial o con el desarrollo humano que deseen especializarse y adquirir competencias clave en ambas disciplinas.
- Profesionales del coaching, la psicología o la educación que deseen incorporar técnicas empresariales y de mindfulness a su práctica profesional, ampliando su impacto en organizaciones o individuos.
Requisitos
- Estar en posesión de un título de Grado, Arquitectura, Ingeniería Superior o Técnica, Licenciatura, Diplomatura u otro título equivalente.
- Estudiantes cursando una carrera universitaria o estudios superiores equivalentes.
- Profesionales con proyección profesional en el puesto desempeñado.
- En el caso que no cumplas con ninguna de las condiciones anteriores, por favor contacta con la escuela y el departamento de admisiones valorará tu caso particular.
Metodología
Con la finalidad de compaginar la vida personal y profesional, el MBA – Máster en Administración y Dirección de Empresas + Máster en Coaching y Mindfulness se imparte íntegramente online. De este modo podrás acceder a todo el contenido formativo a través de un Campus Virtual, siendo ésta la principal plataforma de tu formación, para que puedas estudiar desde cualquier lugar del mundo y a cualquier hora. Todas las evaluaciones y trabajos finales también se realizan a distancia.
Una vez matriculado, podrás acceder al Campus Virtual con todos los recursos académicos que necesitas mediante el cual obtendrás una comunicación permanente entre los demás alumnos y los profesores, accederás a foros de debate, podrás realizar la formación en inglés para ejecutivos, accederás al Campus ENEB para conocer a todos tus compañeros, entre otras muchas más posibilidades.
Idiomas en los que se imparte
Español.
Duración
Objetivos
- Desarrollar habilidades de liderazgo y gestión empresarial que permitan a los estudiantes dirigir empresas de manera eficiente, aplicando estrategias innovadoras en áreas clave como marketing, finanzas, operaciones y gestión del talento.
- Capacitar a los estudiantes para la toma de decisiones estratégicas en un entorno corporativo global, basándose en un profundo análisis de las tendencias del mercado y los retos actuales de la transformación digital.
- Fomentar el autoconocimiento y el desarrollo personal mediante el aprendizaje y la aplicación de técnicas de coaching y mindfulness, orientadas a la mejora del bienestar individual y del rendimiento en el entorno laboral.
- Incorporar el mindfulness en el liderazgo para gestionar el estrés y la presión, mejorando así el equilibrio emocional y la toma de decisiones más conscientes, tanto a nivel personal como dentro de los equipos de trabajo.
- Proporcionar herramientas para la gestión de equipos que fomenten una cultura empresarial positiva, basada en la comunicación efectiva, la empatía y el crecimiento personal y profesional de los empleados.
- Ofrecer una visión global y práctica del coaching y el mindfulness para que los estudiantes puedan implementar estas disciplinas en diferentes contextos, tanto a nivel individual como organizacional, potenciando el rendimiento y el bienestar.
- Facilitar el acceso a una red de contactos empresariales que permita a los estudiantes conectarse con profesionales del sector y acceder a oportunidades laborales y de colaboración internacional
Titulación obtenida
Al finalizar tus estudios, podrás obtener una doble titulación expedida por la Escuela de Negocios Europea de Barcelona, avalada y certificada por la Universidad Isabel I:
MBA – Máster en Administración y Dirección de Empresas + Máster en Coaching y Mindfulness
Además, obtendrás un Diploma de Especialización en Innovación y Gestión de Proyectos emitido por la Escuela de Negocios Europea de Barcelona. Este diploma certifica la adquisición de competencias clave en estas áreas estratégicas, elevando significativamente tu perfil profesional y mejorando tus oportunidades de empleo en el competitivo mercado laboral actual.
Prácticas
Posibilidad de prácticas en empresas
Perspectivas laborales
El MBA – Máster en Administración y Dirección de Empresas + Máster en Coaching y Mindfulness ofrece múltiples oportunidades de desarrollo profesional en diferentes sectores, permitiendo a los egresados asumir roles de liderazgo tanto en empresas como en el ámbito del coaching y la gestión emocional. Las principales salidas profesionales incluyen:
Director General o Ejecutivo: encargado de la gestión global de una empresa, responsable de la planificación estratégica y la toma de decisiones que guíen el rumbo de la organización.
Director de Recursos Humanos: especializado en la gestión del talento, desarrollo de equipos y fomento de un entorno de trabajo saludable mediante técnicas de coaching y mindfulness.
Consultor de Negocios: asesor en procesos de transformación empresarial, ofreciendo soluciones estratégicas en áreas como marketing, operaciones, finanzas y recursos humanos.
Coach Ejecutivo o Empresarial: enfocado en el desarrollo personal y profesional de directivos y empleados, ayudándolos a mejorar su liderazgo, habilidades de gestión y rendimiento organizacional.
Consultor en Mindfulness: profesional encargado de implementar programas de mindfulness en organizaciones, orientados a la reducción del estrés, el aumento del bienestar y la mejora del rendimiento en el entorno laboral.
Emprendedor: líder de su propio proyecto empresarial, aplicando los conocimientos de administración y dirección de empresas para gestionar eficazmente su negocio y utilizando el coaching para el desarrollo personal y profesional.
Formador en Coaching y Mindfulness: especialista en impartir formación en estas disciplinas, tanto en entornos corporativos como educativos, ayudando a otros profesionales a integrar el coaching y el mindfulness en su vida y carrera.
Project Manager: líder de proyectos empresariales, gestionando equipos multidisciplinarios y asegurando el cumplimiento de objetivos mediante metodologías ágiles y una gestión emocional efectiva.
Este programa permite a los egresados destacar tanto en el ámbito empresarial como en el desarrollo personal, ofreciéndoles una ventaja competitiva en un mercado laboral que valora el equilibrio entre el liderazgo estratégico y el bienestar emocional.
Promociones
Precio
Ventajas del curso
Tutorías de lunes a domingo.
Bolsa de empleo
Registro en la bolsa de empleo del centro.
