EFEM Escuela de Formación Empresarial

Máster en Dirección de Recursos Humanos

EFEM Escuela de Formación Empresarial

Descripción

En la actualidad los Recursos Humanos son el activo más importante de las organizaciones. La búsqueda de la excelencia empresarial implica que toda organización deba aplicar una serie de políticas de personal que permitan gestionar el capital humano orientándolo hacia la consecución de sus objetivos. 

El desarrollo de la profesión está convirtiendo a los directivos y técnicos de la gestión de personal en personas clave dentro de las organizaciones. En los últimos años, los directores de recursos humanos están alcanzando los niveles más altos en las estructuras organizativas y participan de forma activa en las decisiones estratégicas de sus organizaciones. Por eso es el momento adecuado de estudiar un máster en Recursos Humanos.

Hoy más que nunca goza de una muy buena consideración dentro de las organizaciones, ganando protagonismo interno en los departamentos de Recursos Humanos, y aumentando su presencia a nivel externo por medio de consultoras que tienen más peso que nunca, y la especialización de nuestra trayectoria laboral nos brindará muchas oportunidades.

Por eso el Título de Master en Dirección de Recursos Humanos es una especialidad con salidas, con muchas salidas debido al amplio espectro de actuación. Es el momento, no lo dudes.
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Temario

Temario:
  • I. Organización de empresas.
  • II. Introducción a la dirección de recursos humanos.
  • III. Habilidades directivas.
  • IV. Organización y administración de recursos humanos.
  • V. Análisis, diseño y descripción de los puestos de trabajo.
  • VI. Selección de personal I.
  • VII. Selección de personal II.
  • VIII. Coaching I.
  • IX. Coaching II.
  • X. Capacitación, desarrollo y evaluación del desempeño.
  • XI. Gestión del conocimiento.
  • XII. Prevención de riesgos laborales.
  • XIII. Laboral 1.
  • XIV. Laboral 2.
  • Proyecto fin de máster.

Destinatarios

El Master en Dirección de Recursos Humanos está dirigido a:




  • Directores de RR.HH., Relaciones Laborles, Comunicación, Jefes de Personal y Directores de Formación.

  • Consultores y formadores.

  • Abogados laboralistas.

  • Graduados sociales.



Y en general, a todas aquellas personas interesadas en el mundo de la Dirección de Recursos Humanos.



Metodología

Una de las claves del Máster en Dirección de Recursos Humanos es el servicio personalizado de tutorías, a través del cual puedes formular las preguntas que desees con la seguridad de tener a su disposición el criterio y experiencia de profesores altamente cualificados.
Además, al impartirse íntegramente online podrás aprovechar la flexibilidad que ofrece este tipo de formación al estudiante a la hora de organizarse las horas de estudio y el tiempo de trabajo. Desde el primer momento podrás acceder, desde cualquier dispositivo, y desde cualquier lugar del mundo, a todos los contenidos de tu máster.
Gracias a la plataforma virtual de EFEM podrás consultar y descargar el temario, visualizar el material complementario, comunicarte con los tutores, realizar las evaluaciones, participar en la comunidad de la Escuela de Formación Empresarial, consultar el expediente académico… y todas las demás funcionalidades que incluye su campus de última generación.

Idiomas en los que se imparte

Español

Duración

750 horas lectivas.

Objetivos



En menos de un año, los alumnos serán acreditados con el Diploma de Master en Dirección de Recursos Humanos, y serán capaces por sí mismos de:




  • Conocer al detalle la Dirección de los Recursos Humanos en una empresa. Dominar íntegramente las Técnicas de Selección y Motivación. Formar un equipo especializado en RR.HH., capaz de impulsar nuevos proyectos en la empresa que impliquen a toda la estructura jerárquica.

  • Negociar a cualquier nivel todo problema que se presente en la vida laboral diaria.

  • Establecer el Modelo Integral de Recursos Humanos.

  • Establecer sistemas de formación continua y control de rendimiento del personal.

  • Planificar y diseñar los puestos de trabajo en función de las necesidades estratégicas de la empresa.





Titulación obtenida

Al finalizar el máster obtendrás el Título de Máster en Dirección de Recursos Humanos Sellado y Certificado por EINE, perteneciente al grupo PDCT, miembro de la (ANCED).

Promociones


  • 250 plazas becadas EFEM de hasta el 100% disponible.



Subvencionado


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Máster en Dirección de Recursos Humanos

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