Ergonomista

Descripción
Los ergonomistas son profesionales de factores humanos de las relaciones entre las personas y su vida cotidiana o su entorno de trabajo. Esto incluye el análisis los objetos y el equipamiento que utilizan las personas. Los ergonomistas aconsejan sobre los tipos de equipos y sobre el entorno que ayude a la gente a trabajar, viajar y vivir de manera segura, cómoda y eficiente. Algunos ergónomos ayudan a diseñar productos.
Actividades laborales
Los ergonomistas utilizan sus conocimientos de ciencia y tecnología para mejorar el trabajo de las personas en su entorno. Los ergonomistas también son conocidos como profesionales de factores humanos. Su objetivo es ayudar a las personas vivir y trabajar de forma segura, cómoda y eficiente.

Logran su objetivo asegurándose de que el equipo, la maquinaria y entorno de trabajo son adecuados para las personas que los usan e interactúan con estos.

Aplican sus conocimientos de anatomía y fisiología humanas, psicología, matemáticas y estadística, métodos de diseño, organización del trabajo y sociología industrial (estudio del comportamiento de las personas en el lugar de trabajo).

Por ejemplo, en el diseño de coches, los ergónomos contribuyen a una reducción en el número y la gravedad de los accidentes de tráfico. Un ergonomista puede estudiar automóviles y los componentes de automóviles que han estado involucrados en un accidente para ver qué efecto concreto han tenido en el accidente. También puede entrevistar a las personas involucradas en accidentes, para tener más conocimientos a la hora de aplicar posibles cambios en el diseño del vehículo, con el fin de mejorar la seguridad del conductor y de los pasajeros.

Estudian también el cuerpo humano, para analizar cómo responde a diferentes situaciones de choque y poder diseñar nuevas características de seguridad. Por ejemplo, pueden estudiar los efectos de los accidentes de coche en los niños para mejorar las características de las sillitas de seguridad.

Los ergonomistas deben comprender las capacidades y limitaciones del cuerpo humano, y la forma en la que los seres humanos se comportan y reaccionan ante determinadas situaciones. Aplican este conocimiento para elaborar el diseño de distintos tipos de objetos.

Hay un fuerte vínculo entre la ergonomía, el diseño de calidad, y la salud y la seguridad. La ergonomía, por lo tanto, resulta útil en una amplia gama de áreas.

En los negocios, el comercio y la industria, los ergónomos trabajan para mejorar las condiciones de trabajo y garantizar su seguridad.

Por ejemplo, podrían ayudar a diseñar una cabina de vuelo de un avión. Se aseguran la cabina de vuelo es adecuada para el tamaño de los pilotos, la carga de trabajo y los requisitos generales del trabajo, de forma que los pilotos puedan llegar a todos los instrumentos y leer pantallas visuales con rapidez y facilidad.

En una oficina, los ergónomos se encargan de rediseñar el mobiliario y los distintos elementos, y de ayudar a elegir los muebles adecuados. También podrían estar involucrados en el cambio del diseño de una mesa de despacho, o la altura de la silla, para evitar al máximo los problemas de espalda o de vista de los trabajadores. Pueden especializarse en el diseño de sistemas informáticos interactivos y en el diseño y la visualización de la información.

Otros ergónomos se encargan de estudiar la adecuación las condiciones del entorno de trabajo, ya sea las temperaturas, los turnos de trabajo, o la necesidad de levantar y mover cargas pesadas o incómodas.

Algunos ergónomos ayudan a diseñar productos que se utilizan en la vida cotidiana. Pueden diseñar equipamientos y utensilios para ayudar a personas mayores o a personas con discapacidades, por ejemplo, a que puedan cocinar con autonomía.
Perfil profesional
Un ergonomista tiene que mostrar interés por una amplia gama de temas, tales como:
  • Anatomía y fisiología humana.
  • Psicología.
  • Matemáticas.
  • Estadística.
  • Métodos de diseño.
  • Organización del trabajo.
  • Sociología industrial (el estudio del comportamiento de las personas en el lugar de trabajo).
Tendrá que tener:
  • Habilidades de comunicación habilidades aritméticas.
  • La capacidad de analizar y resolver problemas.
  • Habilidades de TIC.
  • Habilidades de comunicación escrita, para la redacción de informes.
  • Habilidades en la gestión de proyectos.
  • Habilidades de presentación para entregar los resultados de las investigaciones.
  • La capacidad de hacer las preguntas adecuadas.
  • Habilidades de trabajo en equipo, ya que a menudo los ergónomos trabajan en estrecha colaboración con diseñadores, ingenieros, arquitectos e investigadores operacionales.

Competencias
  • Analiza datos estadísticos.
  • Aptitudes matemáticas.
  • Aptitudes para la comunicación verbal y escrita.
  • Aptitudes para la gestión de proyectos.
  • Aptitudes para redactar informes.
  • Bien organizado.
  • Capacidad de análisis.
  • Capacidad para concentrarse.
  • Capacidad para formular preguntas relevantes.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
  • Capaz de prestar atención al detalle.
  • Capaz de tomar la iniciativa.
  • Conocimientos de anatomía humana.
  • Destrezas en informática.
  • Emprende proyectos.
  • Habilidad para la estadística.
  • Habilidad para la investigación.
  • Habilidad para realizar presentaciones.
  • Habilidad para resolver problemas.
  • Habilidades interpersonales.
  • Interés por el diseño.
  • Interés por la psicología.
  • Interesado en el comportamiento de la gente en su lugar de trabajo.
  • Pone en práctica sus conocimientos para el proceso de diseño.
  • Realiza recomendaciones.
  • Redacta informes.
  • Se asegura de que el equipamiento, las máquinas y el entorno sean los adecuados para las personas que los utilizan e interactúan con ellos.
  • Se sirve de sus conocimientos científicos y tecnológicos para mejorar el ambiente laboral de la gente y el entorno en el que viven.
  • Seguro.
  • Sentido común.
  • Trabaja en equipo.
  • Una mentalidad abierta.
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