Máster Experto en Gestión Laboral
Información del curso
Descripción
Con la realización de este Master Experto en Gestión Laboral podrás adquirir las técnicas fundamentales sobre el ámbito laboral dentro de la empresa, conociendo diferentes herramientas para gestión de los recursos humanos como la adaptación a las nuevas tecnologías o la utilización de Contrat@, Delt@, Cret@ y Sistema de Red.
Con este Master adquirirás las técnicas para seleccionar personal y gestionar el talento a través de las redes sociales.
Temario
- Parte 1. Recursos humanos.
- Parte 2. Contratación laboral.
- Parte 3. Nuevas tecnologías en recursos humanos.
- Parte 4. Gestión laboral a través de siltra, contrat@, delt@ y sistema red.
- Parte 5. Selección de personal 2.0.
Destinatarios
- Dirigido a responsables de un departamento de Recursos Humanos (RRHH).
- Profesionales que se encuentran asociados a los trabajos de gestión laboral que deseen seguir formándose y especializar sus conocimientos en cuanto a la gestión laboral y de recursos humanos.
Requisitos
Metodología
100% Online
Idiomas en los que se imparte
Castellano
Objetivos
- Aplicar la normativa vigente en los procesos de contratación de los recursos humanos.
- Aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo las actividades propias de un departamento de Recursos Humanos (RRHH).
- Realizar la comunicación interna entre el personal de la empresa utilizando las nuevas tecnologías.
- Utilizar las nuevas tecnologías como un instrumento clave para la atracción, desarrollo y retención del talento en las organizaciones.
- Conocer los conceptos generales en los que se fundamenta la relación laboral.
- Reconocer la relevancia del Sistema Cret@ en la actualidad.
- Analizar cómo buscar talento y cuál es la forma óptima de hacerlo a través de las redes sociales.
- Establecer objetivos, definir una estrategia y planificar la búsqueda de reclutamiento 2.0 utilizando las diferentes redes sociales.
Titulación obtenida
Doble Titulación:
Titulación de Master Experto en Gestión Laboral con 1500 horas expedida por EDUCA BUSINESS SCHOOL como Escuela de Negocios Acreditada para la Impartición de Formación Superior de Postgrado, con Validez Profesional a Nivel Internacional.
Titulación Universitaria en Nóminas y Gestión laboral través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red con 5 Créditos Universitarios ECTS. Formación Continua baremable en bolsas de trabajo y concursos oposición de la Administración Pública.
Prácticas
Educa facilita la realización de prácticas en empresas con convenios con ellos.
Perspectivas laborales
Podrás trabajar en áreas como: Departamentos de Recursos Humanos, Gestión Laboral, Selección de personal, etc.
Promociones
Precio
Bolsa de empleo
Educa dispone de Bolsa Empleo.
Profesorado
Equipo de profesores altamente cualificados.
