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Descripción
Los técnicos de tinción se dedican a la investigación, desarrollo y gestión de la producción y el uso de colorantes y pigmentos. Trabajan con una gran variedad de materiales, tales como tejidos, fibras, pinturas y cosméticos.
Funciones
Algunos técnicos de tinción desarrollan y producen tintes (colorantes y pigmentos), mientras que otros trabajan en la tinción de una amplia gama de materiales, tales como fibras, tejidos, productos de papel, pinturas, tintas de impresión, productos de tinción para el pelo, colorantes alimentarios, jabones y detergentes.
Los tintes se han utilizado desde hace muchos años, aunque los avances realizados durante el último siglo han hecho el trabajo de este profesional sea muy técnico y científico.
Además de los productos tradicionales, tales como colorantes, pinturas y tintas, las áreas más modernas de investigación y desarrollo incluyen pantallas de cristal líquido en color, impresoras de chorro de tinta, colorantes utilizados en ciencia biomédica y el uso de pruebas de color para prevenir el fraude, tales como la lucha contra el fraude en la calidad de los combustibles mediante la aplicación de tintes solventes.
En los departamentos de investigación y desarrollo, los técnicos de tinción trabajan en la fabricación de nuevos productos, en la mejora de los ya existentes y en la investigación el uso de materias primas más baratas. Analizan el comportamiento de los nuevos colorantes y pigmentos para asegurarse de que no son perjudiciales para el usuario o el medio ambiente.
El trabajo de desarrollo a menudo implica la repetición de pruebas durante un largo período de tiempo. Por ejemplo, los técnicos tienen que asegurarse de que los tintes y pigmentos que desarrollan son eficaces.
Los técnicos de tinción también trabajan en los servicios de ventas y servicios técnicos, en cuyo caso explican los usos del producto, responden a las necesidades de la industria, y abordan problemas técnicos y consultas.
En la industria textil, la mayoría de los técnicos trabajan para empresas minoristas. Ayudan a las personas dentro de su empresa a comprar ropa y encontrar proveedores (nacionales o en el extranjero).
Los técnicos deben tener conocimientos sobre los factores que pueden afectar la calidad del color. Esto les permite verificar que los proveedores están haciendo un buen trabajo y hacer un seguimiento de sus productos.
Se aseguran de que los productos del proveedor coincidan con el color que necesita la empresa de venta al por menor, y también se encargan del asesoramiento técnico sobre la calidad del color.
Los tintes se han utilizado desde hace muchos años, aunque los avances realizados durante el último siglo han hecho el trabajo de este profesional sea muy técnico y científico.
Además de los productos tradicionales, tales como colorantes, pinturas y tintas, las áreas más modernas de investigación y desarrollo incluyen pantallas de cristal líquido en color, impresoras de chorro de tinta, colorantes utilizados en ciencia biomédica y el uso de pruebas de color para prevenir el fraude, tales como la lucha contra el fraude en la calidad de los combustibles mediante la aplicación de tintes solventes.
En los departamentos de investigación y desarrollo, los técnicos de tinción trabajan en la fabricación de nuevos productos, en la mejora de los ya existentes y en la investigación el uso de materias primas más baratas. Analizan el comportamiento de los nuevos colorantes y pigmentos para asegurarse de que no son perjudiciales para el usuario o el medio ambiente.
El trabajo de desarrollo a menudo implica la repetición de pruebas durante un largo período de tiempo. Por ejemplo, los técnicos tienen que asegurarse de que los tintes y pigmentos que desarrollan son eficaces.
Los técnicos de tinción también trabajan en los servicios de ventas y servicios técnicos, en cuyo caso explican los usos del producto, responden a las necesidades de la industria, y abordan problemas técnicos y consultas.
En la industria textil, la mayoría de los técnicos trabajan para empresas minoristas. Ayudan a las personas dentro de su empresa a comprar ropa y encontrar proveedores (nacionales o en el extranjero).
Los técnicos deben tener conocimientos sobre los factores que pueden afectar la calidad del color. Esto les permite verificar que los proveedores están haciendo un buen trabajo y hacer un seguimiento de sus productos.
Se aseguran de que los productos del proveedor coincidan con el color que necesita la empresa de venta al por menor, y también se encargan del asesoramiento técnico sobre la calidad del color.
Perfil profesional
Para ser técnico de tinción se necesita:
- Una mente curiosa y lógica.
- Un elevado grado de conocimiento científico.
- Buenas habilidades de organización.
- La capacidad de trabajar en equipo.
Competencias
- Aptitudes para redactar informes.
- Atiende problemas técnicos y consultas.
- Buen sentido del color.
- Capacidad para trabajar en equipo.
- Capacidades organizativas.
- Capaz de dar información compleja de un modo directo.
- Capaz de prestar atención al detalle.
- Elabora estándares de color para que los realice el proveedor.
- Habilidades en laboratorio.
- Habilidades informáticas.
- Innovador.
- Investiga y desarrolla colorantes.
- Investigador.
- Metódico.
- Observador.
- Organizado.
- Preciso.
- Responsable de pruebas de calidad, incluyendo para la solidez del color.
- Sensato.
- Supervisa el impacto ambiental de pigmentos y tintes específicos.
- Supervisa y dirige un equipo de técnicos de laboratorio.
- Trabaja en la coloración de uno o más materiales o productos.
- Trata con proveedores de ropa cuestiones técnicas.
Estudios
A continuación se relacionan algunos de los estudios que permiten ejercer esta profesión. Hay que tener en cuenta que, dependiendo del ámbito de especialización, es posible que se tenga que complementar la formación con otros
cursos
más específicos del sector. La formación continua es un aspecto clave para la mejora profesional.