El Máster en Recursos Humanos es un máster online que forma al alumnado para responder a la demanda y formar profesionales transversales, con la capacidad de aportar una visión estratégica, impulsando el cambio dentro de las organizaciones.
Conocimiento Infinito
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Potencia la productividad de tus empleados y los resultados de tu empresa con unas adecuadas políticas de gestión de recursos humanos El departamento de Recursos Humanos gestiona el activo más importante de todos los que forman parte de la empresa: las personas. Por este motivo, la Gestión de
EFEM Escuela de Formación Empresarial
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Los profesionales responsables de la gestión y desarrollo del factor humano en la Empresa precisan estrategias para afrontar los retos en un contexto de cambio constante, y así adaptar e incorporar las políticas más adecuadas a cada entorno organizacional. Esta Maestría está diseñada para que los
Business School IOE
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Con el Máster MBA en Dirección y Administración de Empresas, Experto en Recursos Humanos A través de este conjunto de materiales didácticos el alumnado podrá aprender todo lo necesario para desenvolverse como director de una empresa en todas sus áreas de trabajo. Te dotará de todos los
Esneca Business School
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El área de Recursos Humanos de una empresa está formado por distintas subáreas o especialidades. Es común que un especialista de esta materia pueda realizar tareas de varias especialidades. El Máster en Dirección de Recursos Humanos (también conocido como Máster en RRHH), es un título propio de la
Aucal Business School
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El Máster en Dirección y Gestión de Proyectos + Diplomado EOBS en Recursos humanos responde a la creciente necesidad de formación que exige el mercado laboral. Proporciona una enseñanza de calidad en el ámbito de la Dirección y Gestión de Proyectos a todos aquellos profesionales que, con
EOBS European Open Business School
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El Máster Oficial in Business Management (MBA) + Máster en Alta Dirección Empresarial + Diplomado EOBS en Recursos humanos pretende conseguir que el egresado adquiera conocimientos junto a la capacidad de aplicarlos en dirección, asesoramiento y evaluación de empresas, al tiempo que desarrolla
EOBS European Open Business School
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El Máster en Alta Dirección Empresarial + Diplomado EOBS en Recursos Humanos (RRHH) te permite mediante un proceso de aprendizaje intensivo y exigente, adquirir todos los conocimientos necesarios para la gestión empresarial y te prepara para desarrollar una exitosa trayectoria profesional. Te
EOBS European Open Business School
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¿Por qué IEAD? Estudio 100% online Inspirado en la metodología Agile y Scorm Contenidos dinámicos y sencillos Charlas con directores y profesionales con gran éxito profesional Networking con más de 3.000 alumnos Jornada de Carreras profesionales presencial en Madrid Formación para directivos
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El Postgrado en Recursos Humanos y Reclutamiento 4.0 tiene el objetivo de prepararte para gestionar el activo más importante de cualquier empresa: sus trabajadores. Como alumno del Postgrado en Recursos Humanos y Reclutamiento 4.0, realizarás un recorrido formativo por los modelos organizativos que
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Con este máster conseguirás: Desarrollarte como un profesional capaz de obtener el mejor rendimiento de las personas. Adquirir las competencias que demandan las empresas para seleccionar y desarrollar sus talentos. Ahondar en el marco jurídico laboral, de seguridad y salud, PRL y negociación
IFFE Business School
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El Máster Universitario en Recursos Humanos: Organización y Gestión del Talento es un título oficial con el que se formarán profesionales que se sean capaces de diseñar, organizar y gestionar una adecuada política de Recursos Humanos y captación de talento. Entidad colaboradora IMF. Este programa
Universidad Camilo José Cela (UCJC)
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El Máster en Consultoría de RR. HH. te permitirá obtener una visión de las plantillas, los puestos de trabajo, el reclutamiento, la formación, las competencias, las políticas de gestión de personas, los contratos, la gestión de nominas y cotizaciones, los fundamentos de la seguridad social, los
Esneca Business School
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Este Programa proporciona conocimientos avanzados y el desarrollo de las competencias y habilidades necesarias para planificar, ejecutar y administrar con éxito las áreas de gestión humana de todo tipo de organizaciones, incluyendo formación de vanguardia para dirigir equipos y proyectos con las
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El Posgrado en Innovación de los Recursos Humanos y las Relaciones Laborales fusiona las últimas técnicas de gestión del talento con la integración de las nuevas tecnologías en la empresa. Aprenderás a integrarlas en la gestión de personal, a aplicar los nuevos modelos de comunicación empresarial y
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El Posgrado en Recruitment te capacitará para conocer las diferentes dinámicas y técnicas en la formación y selección de personal, asumir competencias nuevas en el ámbito de recursos humanos y desarrollar los conocimientos legales acerca de trámites administrativos y económicos, así como tener
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El Máster Universitario en Dirección y Gestión de Personas tiene como objetivo principal responder a las necesidades del mercado en lo referente a la gestión y la dirección del factor humano. Su contenido se conforma desde una óptica actual basada en la gestión de procesos con especial atención a
Universidad Europea Miguel de Cervantes (UEMC)
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El desarrollo humano de los profesionales posee un papel estratégico en las organizaciones, ya que la excelencia de las personas determinarán los resultados empresariales. Este nuevo modelo empresarial, exige de profesionales que afronten con éxito los retos que hoy representa la gestión de
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Aplica las técnicas de Coaching y PNL en la gestión de equipos de trabajo y adquiere las habilidades de un líder con este Posgrado online en Coaching, PNL y Liderazgo de Equipos. El liderazgo de equipos es una de las funciones más esenciales para una compañía. Teniendo en cuenta la relevancia del
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