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...especialista en Derecho Laboral y relacioneslaborales. Una formación sólida, especializada y enfocada a la práctica profesional y a la inserción laboral. Las empresas y los particulares precisan con gran frecuencia de un asesoramiento laboral que les ayude a cumplir con las complejas y cambiantes obligaciones que derivan de la normativa laboral. El objetivo de este asesoramiento es doble: por un lado, es ...
...de los Recursos Humanos y las relacioneslaborales fusiona las últimas técnicas de gestión del talento con la integración de las nuevas tecnologías en la empresa. Aprenderás a integrarlas en la gestión de personal, a aplicar los nuevos modelos de comunicación empresarial y a gestionar los conflictos que surjan en una compañía. El Postgrado te enseñará desde la integración de herramientas online aplicables a la gestión de recursos humanos hasta los valores éticos y la r ...
El Cuerpo Superior de Inspectores de Trabajo y Seguridad Social se crea por la Ley 30/1984, de 2 de agosto y adscrito al Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales. Sus orígenes se remontan a 1906, en que se crea la Inspección de Trabajo para vigilancia de las leyes protectoras del trabajo en España y tiene un amplio desarrollo y apoyo internacional a partir de la creación de la OIT. Las competencias y funciones de este Cuerpo son fundamentalmente la vigilancia del cumplimiento de las leyes labor ...
El Máster en Asesoría Laboral ofrece a los alumnos profundos conocimientos técnicos y teóricos, la correcta aplicación del ordenamiento jurídico laboral y un compendio de casos prácticos que pondrán a prueba cada conocimiento adquirido además de la capacidad de cada alumno, su asertividad, gestión de grupos de trabajo, liderazgo y protocolo frente a la administración y los trabajadores, de cara a resolver problemas de forma creativa aplicando la legislación vigente, convirtiéndose cada uno en pi ...
El nuevo paradigma de las relacioneslaborales se acentúa debido a una continua actualización del marco legislativo, referido al ámbito laboral, que está provocando la especialización de los profesionales del derecho. El Máster en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social ofrece una formación especializada, y de calidad, en derecho laboral, que te situará en una posición privilegiada en el mercado laboral. Logra especiarte en el derecho del trabajo, impulsa tu carrera ...
Actualiza tus conocimientos adquiriendo competencias y habilidades para enfrentar los nuevos retos del mercado. El MBA, está especialmente diseñado para incrementar en el participante los conocimientos y competencias tanto empresariales como directivas que permitan al estudiante ocupar cargos de responsabilidad en empresas y organizaciones de primera línea, estará en capacidad de dirigir un proyecto empresarial. ...
El Máster Universitario en Abogacía te ofrece una formación práctica y orientada al ejercicio de la abogacía. Desde el primer día se te prepara para que te conviertas en un profesional del ámbito jurídico. La calidad académica del máster está avalada además por una tasa del 100% de aprobados en el examen de acceso a la abogacía. Asimismo, esta combinación de doble máster con el Máster en Asesoría y Consultoría Laboral te permite formarte como abogado especialista en Derecho Laboral y Relaciones ...
En la actualidad el factor humano es un factor de primer orden en cualquier tipo de actividad. La comunicación y las relaciones interpersonales se pueden facilitar con la colaboración del profesional de las relaciones públicas. Este profesional conoce las técnicas para ayudar a mejorar la imagen y facilitar la comunicación en muchas empresas, organismos e instituciones. ...
La Azafata-relaciones Públicas tiene la misión específica de acoger, orientar y ayudar en nombre de una empresa o institución a personas ajenas a ésta. La profesión de azafata-relaciones públicas es absolutamente necesaria en cualquier empresa privada que tenga entre sus objetivos fundamentales mejorar la comunicación y promover su imagen de empresa. ...
El Máster en Gestión de Recursos Humanos sobresale por su carácter eminentemente práctico, orientado más que a la transmisión de meros conocimientos teóricos, a la puesta en práctica de éstos y a desarrollar en el alumno las habilidades profesionales para liderar y organizar un departamento esencial en cualquier empresa como son los Recursos Humanos. Aprenderás no solo a seleccionar y contratar, sino a emplear, formar y retener al personal en tu organización, alineándolo con la estrategia de tu ...
Título especializado que se cursa simultáneamente con el Máster en Acceso a la Abogacía. Especialízate en Derecho Laboral con este título propio de la Universidad Nebrija, en colaboración con Sagardoy Business & Law School, que profundiza en el impacto de todos los cambios normativos, jurisprudenciales y las previsibles reformas del regulador. El claustro docente está formado por abogados de Sagardoy, EY, BBVA, Ferrovial, miembros de la inspección de trabajo y otros juristas de reconocido pres ...
La gestión del personal de la empresa influye en la estructura y funciones del departamento de Recursos laborales, desde un enfoque práctico. El alumno estudiará el derecho del trabajo, la gestión laboral y las aplicaciones informáti
Los recursos humanos representan en la empresa uno de los pilares fundamentales sobre los que se apoya la productividad, una buena gestión del personal, el correcto desarrollo, formación y tratamiento de este conlleva una mayor eficacia en el trabajo. Por contra prescindir de estas cualidades merma la capacidad de decisiones acertadas de las empresas en la elección de su capital humano de cara al crecimiento de la misma en el corto y largo plazo, sin olvidar la satisfacción del cliente a la hor ...
Los recursos humanos representan en la empresa uno de los pilares fundamentales sobre los que se apoya la productividad, una buena gestión del personal, el correcto desarrollo, formación y tratamiento de este conlleva una mayor eficacia en el trabajo. Por contra prescindir de estas cualidades merma la capacidad de decisiones acertadas de las empresas en la elección de su capital humano de cara al crecimiento de la misma en el corto y largo plazo, sin olvidar la satisfacción del cliente a la hor ...
La formación no lo es todo en un master, es uno de los factores fundamentales, pero no es el único, por ello creamos nuestro Master MBA Online, un master que se adaptan al mundo real, a situaciones que se dan en el mundo laboral. La dirección de una empresa es una labor difícil, con problemas muy diversos que pueden afectar a la productividad y a muchos otros factores del negocio, con una formación basada en experiencia, casos reales y experiencias propias de los propios profesores, podrás abor ...
La formación no lo es todo en un master, es uno de los factores fundamentales, pero no es el único, por ello creamos nuestro Master MBA Online, un master que se adaptan al mundo real, a situaciones que se dan en el mundo laboral. La dirección de una empresa es una labor difícil, con problemas muy diversos que pueden afectar a la productividad y a muchos otros factores del negocio, con una formación basada en experiencia, casos reales y experiencias propias de los propios profesores, podrás abord ...
