Máster en Relaciones laborales

Máster
Presencial
Sevilla
60 créditos
10500 €

Descripción

Desde la perspectiva del interés profesional, el presente Máster en Relaciones Laborales pretende dar respuesta a la demanda existente en nuestra sociedad de profesionales altamente formados y especializados en este tipo asesoramiento/conocimiento práctico especializado, tanto si se realiza formando parte del personal de la empresa como si se lleva a cabo como asesor externo que está integrado en un despacho profesional.

Temario

Primer semestre
  • Técnicas de gestión de despachos, habilidades profesionales y ética profesional
  • Derecho laboral sustantivo I
  • Derecho laboral sustantivo II
  • Prevención de riesgos laborales
  • Inspección de Trabajo y derecho sancionador
Segundo semestre
  • Derecho procesal laboral
  • Métodos alternativos a la resolución de conflictos
  • Seguridad Social
  • Derechos fundamentales y relaciones laborales
  • Compliance laboral
  • Representación de los trabajadores 
  • Negociación colectiva
  • Prácticas externas 
  • Trabajo fin de Máster 

Requisitos

Podrán acceder a este diploma:
  • Titulados universitarios en el grado en Derecho.
  • Titulados universitarios en el grado en Relaciones Laborales.

Objetivos

El Máster en Relaciones Laborales impartido por la Universidad Loyola Andalucía tiene como objetivo general formar profesionales socialmente responsables capaces de realizar las principales funciones y tareas que debe desarrollar un especialista en servicios jurídico laborales. Entre estas funciones a modo de objetivos del Título se encuentran fundamentalmente las siguientes:
  • Conocer y poder articular, elaborar, supervisar y gestionar todos los aspectos relacionados con la contratación laboral.
  • Ser capaz de prestar asistencia jurídica a los órganos de gobierno y dirección de la empresa en la toma de decisiones de trascendencia laboral.
  • Saber controlar y evaluar el cumplimiento de la legalidad laboral por parte de la empresa.
  • Disponer de las herramientas y capacidades necesarias para diseñar e implantar procedimientos relacionados con el poder de dirección del empresario.
  • Entender la importancia de los Derechos Fundamentales en las relaciones laborales.
  • Ser capaz de actuar en situaciones complejas y de crisis.
  • Aplicar los conocimientos adquiridos en materias prácticas como la Seguridad y Salud en el trabajo.
  • Disponer de las herramientas y capacidades necesarias para plantear y poder ejecutar una estrategia jurídica en el marco de un contencioso laboral.
  • Conocer las instituciones fundamentales y régimen de la Seguridad Social en el sistema jurídico español.

Titulación obtenida

Máster en Relaciones Laborales por la Universidad Loyola Andalucía

Precio

10500 €
10.500 euros + (700 euros matrícula anual)

Máster en Relaciones laborales

Universidad Loyola Andalucía

Campus y sedes: Universidad Loyola Andalucía

Universidad Loyola Andalucía
C/ Energía Solar, 1, Edifs E, F y G 41014 Sevilla

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