Máster en Asesoría Laboral, Fiscal y Contable + 60 Créditos ECTS

INESEM Formación Continua

Descripción

El presente Máster en Asesoría Laboral, Fiscal y Contable le prepara para convertirse en un experto en asesoría laboral, fiscal y contable. Especialícese y/o actualícese de forma práctica para llevar a cabo funciones profesionales en Asesorías y Consultorías sobre fiscalidad, contabilidad financiera y no financiera, y laboral.
Así mismo, este Máster le prepara para ejercer en Departamentos de Contabilidad, Financieros, Jurídicos, Laborales y de Recursos Humanos en empresas medianas y grandes.
Con la formación recibida en este máster podrás trabajar tanto por cuenta ajena dentro de una organización, tanto en el departamento contable, como en el fiscal o el laboral, o incluso llevando todas estas gestionar de forma centralidad, así como por cuenta propia ofreciendo asesoramiento a todo tipo de empresas que no tengan tamaño suficiente como para contar con estos departamento ni con este tipo de personal en su plantilla.

Temario

Parte 1. Fundamentos del derecho del trabajo
  • Unidad didáctica 1. Fuentes del derecho laboral
  • Unidad didáctica 2. Negociación colectiva
  • Unidad didáctica 3. Representación de los trabajadores
  • Unidad didáctica 4. El conflicto laboral
  • Unidad didáctica 5. Regcon: registro y depósito de convenios colectivos
  • Unidad didáctica 6. Contratos (i). La relación laboral
  • Unidad didáctica 7. Gestión de nóminas y cotizaciones a la seguridad social
  • Unidad didáctica 8. Contratos (ii). Modalidades de contratación
  • Unidad didáctica 9. Modificación, suspensión y extinción del contrato
Parte 2. La gestión laboral
  • Unidad didáctica 1. Sistema de la seguridad social
  • Unidad didáctica 2. Acción protectora de la seguridad social
  • Unidad didáctica 3. Jubilación
  • Unidad didáctica 4. Protección por desempleo
  • Unidad didáctica 5. El derecho procesal laboral
  • Unidad didáctica 6. El orden jurisdiccional social
  • Unidad didáctica 7. Las partes en el proceso laboral
  • Unidad didáctica 8. Sistema contrat@
  • Unidad didáctica 9. Sistema Siltra
  • Unidad didáctica 10. Sistema Siltra II
  • Unidad didáctica 11. Sistema Siltra III
Parte 3. Prevención de riesgos laborales y conflicto laboral
  • Modulo 1. Introducción a la prevención de riesgos laborales
    • Unidad didáctica 1. Conceptos básicos en prevención de riesgos laborales
    • Unidad didáctica 2. Riesgos generales
    • Unidad didáctica 3. La organización del trabajo. «rutinas básicas»
  • Modulo 2. El conflicto laboral y la mediación
    • Unidad didáctica 4. Análisis del conflicto
    • Unidad didáctica 5. Resolución del conflicto
    • Unidad didáctica 6. La mediación
Parte 4. Nominaplus
  • Unidad didáctica 1. Entorno del trabajo
  • Unidad didáctica 2. Empresa
  • Unidad didáctica 3. Convenios
  • Unidad didáctica 4. Trabajadores
  • Unidad didáctica 5. Nóminas
  • Unidad didáctica 6. Seguros sociales
  • Unidad didáctica 7. Retenciones
  • Unidad didáctica 8. Informes
  • Unidad didáctica 9. Utilidades
  • Unidad didáctica 10. Copias de seguridad
Parte 5. Experto en contabilidad
  • Unidad didáctica 1. Introducción a la contabilidad
  • Unidad didáctica 2. El método contable
  • Unidad didáctica 3. Desarrollo del ciclo contable
  • Unidad didáctica 4. Normalización contable en España
  • Unidad didáctica 5. Marco conceptual
  • Unidad didáctica 6. Gastos e ingresos
  • Unidad didáctica 7. Periodificación contable
  • Unidad didáctica 8. Inmovilizado material
  • Unidad didáctica 9. Inmovilizado intangible
  • Unidad didáctica 10. Existencias
  • Unidad didáctica 11. Activos financieros i: operaciones de tráfico
  • Unidad didáctica 12. Activos financieros ii: operaciones financieras
  • Unidad didáctica 13. Pasivos financieros
  • Unidad didáctica 14. Patrimonio neto
  • Unidad didáctica 15. Impuesto sobre el valor añadido
  • Unidad didáctica 16. Impuesto sobre beneficios
  • Unidad didáctica 17. Las cuentas anuales
Parte 6. Contaplus
  • Unidad didáctica 1. Introducción a Sage 50 Cloud
  • Unidad didáctica 2. Cuentas anuales
  • Unidad didáctica 3. Gestión de asientos contables
  • Unidad didáctica 4. Tesorería y estimación de cobro
  • Unidad didáctica 5. Listados contables
  • Unidad didáctica 6. Contabilidad analítica
  • Unidad didáctica 7. Gestión de inmovilizado y amortizaciones
  • Unidad didáctica 8. Liquidación del iva
  • Unidad didáctica 9. Cálculo de retenciones
  • Unidad didáctica 10. Modelos fiscales
  • Unidad didáctica 11. Informes configurables
Parte 7. Contabilidad avanzada
  • Unidad didáctica 1. Aspectos generales de la sociedad anónima
  • Unidad didáctica 2. Aumentos de capital social
  • Unidad didáctica 3. Reducción de capital social
  • Unidad didáctica 4. Disolución de la sociedad anónima
  • Unidad didáctica 5. Análisis de balances
  • Unidad didáctica 6. Masas patrimoniales
  • Unidad didáctica 7. Índices y ratios
  • Unidad didáctica 8. Análisis de proveedores, clientes y cash flow
  • Unidad didáctica 9. La rentabilidad
Parte 8. Administración fiscal
  • Unidad didáctica 1. Introducción al derecho tributario
  • Unidad didáctica 2. Impuesto sobre la renta de las personas físicas i
  • Unidad didáctica 3. Impuesto sobre la renta de las personas físicas ii
  • Unidad didáctica 4. El impuesto sobre el valor añadido
  • Unidad didáctica 5. Impuesto sobre sociedades

Requisitos

Ser trabajador contratado en el régimen general y enviar la documentación de matrícula. No válido para autónomos y funcionarios

Metodología

Online.

Objetivos

Por medio del presente máster de formación se ofrece al profesional del ámbito empresarial la formación adecuada para especializarse en las funciones relacionadas con la gestión fiscal, laboral y contable de la empresa. Para ello, se establecen los siguientes objetivos:
  • Llevar la gestión de todo el ciclo contable de una empresa a nivel avanzado: asesoramiento financiero, contabilidad de costes, análisis de balances, amortizaciones contables, gestión de patrimonio, ampliaciones y reducciones de capital, disolución de sociedades, concurso de acreedores, etc.
  • Realizar el asesoramiento Fiscal a empresas y particulares: Impuesto de Sociedades, Declaraciones Trimestrales de IVA, IRPF, Amortizaciones, Planificación Financiera, etc.
  • Llevar a cabo la gestión y planificación laboral de una empresa: Alta y Baja de los trabajadores, TCs, realización de Nóminas, redacción de contratos, bonificaciones por contratación, retenciones para el IRPF, convenios colectivos, jubilaciones y discapacidades, despidos, huelgas, planificación de plantillas, Sistema Red, etc.

Titulación obtenida

Título Propio Máster en Asesoría Laboral, Fiscal y Contable expedida por la Universidad Europea Miguel de Cervantes acreditada con 60 ECTS Universitarios (Máster Profesional de la Universidad Europea Miguel de Cervantes).
Sí, me interesa
conocer todos los detalles, precios, becas, fechas y plazas disponibles
Máster en Asesoría Laboral, Fiscal y Contable + 60 Créditos ECTS
También te recomendamos estos cursos
Temas relacionados
X