Experto en Derecho Laboral, Nóminas y Seguridad Social

INEAF - Instituto Europeo de Asesoría Fiscal

Descripción

Este curso es vital para aquellos que quieran especializarse en la gestión de asuntos y operaciones relacionadas con el sector laboral. El alumnado, una vez finalizado este Experto, podrá encargarse, tanto dentro de la empresa como en calidad de asesor, de todos los asuntos relacionados con esta área, como son la contratación de trabajadores, confección de recibos de salario, cálculo de prestación y cumplimentación de documentos de cotización.
El presente curso preparará al alumno para conocer y manejar las aplicaciones que ponen en contacto a los usuarios con la Entidad correspondiente para el envío y recepción de datos.
El curso te prepara además, para conocer y desarrollar las habilidades necesarias para utilizar con eficacia las herramientas que las nuevas tecnologías ponen a disposición de la Gestión laboral; y para el intercambio de información y documentos con la Administración de la Seguridad Social.

Temario

Módulo 1. Derecho Laboral, Nóminas, Contratación Y Prestaciones De La Seguridad Social (Tgss E Inss)

  • Unidad Formativa 1. Derecho Laboral, Nóminas, Contratación Y Prestaciones De La Seguridad Social. Relaciones Con La Tesorería General De La Seguridad Social (Tgss) Y Con El Instituto Nacional De La Seguridad Social (Inss)
    • Unidad Didáctica 1. Sistema De La Seguridad Social
    • Unidad Didáctica 2. Gestión De Nóminas Y Cotizaciones A La Seguridad Social
    • Unidad Didáctica 3. Contratos (I). La Relación Laboral
    • Unidad Didáctica 4. Contratos (Ii). Modalidades De Contratación
    • Unidad Didáctica 5. Modificación, Suspensión Y Extinción Del Contrato
    • Unidad Didáctica 6. Acción Protectora De La Seguridad Social
    • Unidad Didáctica 7. Incapacidad Permanente
    • Unidad Didáctica 8. Jubilación
    • Unidad Didáctica 9. Muerte Y Supervivencia
    • Unidad Didáctica 10. Protección Por Desempleo
  • Unidad Formativa 2. Ejercicios Resueltos Sobre Derecho Laboral, Nóminas, Contratación Y Prestaciones De La Seguridad Social
    • Unidad Didáctica 1. Ejercicio Resuelto. Tipo General De Cotización
    • Unidad Didáctica 2. Ejercicio Resuelto. Contratos Bonificados Con Cargo Al Inem
    • Unidad Didáctica 3. Ejercicio Resuelto. Contrato A Tiempo Parcial
    • Unidad Didáctica 4. Ejercicio Resuelto. Contratos Con Reducciones Con Cargo A La Tgss
    • Unidad Didáctica 5. Ejercicio Resuelto. Contrato En Prácticas
    • Unidad Didáctica 6. Ejercicio Resuelto. Cotización Diaria
    • Unidad Didáctica 7. Ejercicio Resuelto. Contrato De Formación
    • Unidad Didáctica 8. Ejercicio Resuelto. Cotización Por Situación De Incapacidad Temporal Causada Por Una Enfermedad Común O Accidente No Laboral
    • Unidad Didáctica 9. Ejercicio Resuelto. Cotización Por Situación De Incapacidad Temporal Causada Por Una Enfermedad Profesional O Accidente Laboral
    • Unidad Didáctica 10. Ejercicio Resuelto. Situación De Incapacidad Temporal Por Maternidad
    • Unidad Didáctica 11. Ejercicio Resuelto. Incapacidad Permanente Parcial
    • Unidad Didáctica 12. Ejercicio Resuelto. Incapacidad Permanente Total Para Una Profesión
    • Unidad Didáctica 13. Ejercicio Resuelto. Incapacidad Permanente Absoluta Derivada De Accidente De Trabajo
    • Unidad Didáctica 14. Ejercicio Resuelto. Incapacidad Permanente Absoluta Derivada De Enfermedad Común
    • Unidad Didáctica 15. Ejercicio Resuelto. Gran Invalidez Causada Por Accidente No Laboral
    • Unidad Didáctica 16. Ejercicio Resuelto. Pensión De Viudedad
    • Unidad Didáctica 17. Ejercicio Resuelto. Pensión De Orfandad
    • Unidad Didáctica 18. Ejercicio Resuelto. Desempleo Nivel Contributivo

Módulo 2. Nominaplus 2012

  • Unidad Didáctica 1. Entorno De Trabajo
  • Unidad Didáctica 2. Global
  • Unidad Didáctica 3. Tablas Generales
  • Unidad Didáctica 4. Tablas Ss/Retenciones
  • Unidad Didáctica 5. Tablas Rrhh
  • Unidad Didáctica 6. Convenios
  • Unidad Didáctica 7. Contratos
  • Unidad Didáctica 8. Empresas
  • Unidad Didáctica 9. Trabajadores
  • Unidad Didáctica 10. Nóminas
  • Unidad Didáctica 11. Impresos Oficiales
  • Unidad Didáctica 12. Informes
  • Unidad Didáctica 13. Útil
  • Unidad Didáctica 14. Copias De Seguridad

Módulo 3. Sistema Red. Remisión Electrónica De Documentos A La Seguridad Social

  • Unidad Didáctica 1. Introducción A Los Certificados Digitales
  • Unidad Didáctica 2. Incorporación Al Sistema Red
  • Unidad Didáctica 3. Sistema Red A Través De Wincret@
  • Unidad Didáctica 4. Oficina Virtual De La Seguridad Social

Competencias para las que te prepara el curso

Aprenderá a llevar la gestión de nóminas y seguros sociales de una empresa informáticamente a partir de la utilización del programa Nominaplus 2012 del Grupo SP

Prueba de acceso

No existe prueba de acceso.

Duración

Duración: 350 Horas

Objetivos

  • Proporcionar al trabajador los conocimientos necesarios para llevar un control exhaustivo de las nóminas de una empresa.
  • Conocer todas y cada una de las herramientas de uno de los programas más avanzados para la gestión de plantillas, configuración de nóminas, altas y bajas de trabajadores, gestión de salarios y remuneraciones variables por objetivos, etc.
  • Aprender la gestión salarial de los trabajadores a través de diferentes niveles de administración.
  • Describir los Derechos y obligaciones de empresarios y trabajadores en materia laboral y conocer los elementos presentes en la relación laboral.
  • Estudiar los contratos, sus elementos esenciales y requisitos de validez, describiendo las bases del tiempo de trabajo y los descansos establecidos legalmente.
  • Conocer la legislación en materia de contratación laboral, las características de los distintos tipos de contrato y los beneficios de cotización ligados a cada una de las modalidades contractuales.
  • Identificar los organismos de la seguridad social necesarios para tramitar las altas de los trabajadores, afiliar a los trabajadores en los distintos regímenes y dar de alta a una empresa.
  • Diferenciar las prestaciones que la seguridad social concede a los trabajadores y forma de pago actuales.
  • Conocer que son las retenciones y cuál es el procedimiento para su cálculo.

Titulación obtenida

Titulo expedido por el Instituto Europeo de Asesoría Fiscal (INEAF), avalado por el Centro de Estudios Fiscales (CEF) y el Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM).

Prácticas

Posibilidad de incorporarse a yba Bolsa Activa de Empleo y Prácticas.

Bolsa de empleo

Bolsa Activa de Empleo y Prácticas

Profesorado

Grupo de tutores especializados, profesionales en la materia con una larga experiencia en el ámbito fiscal, laboral, mercantil y contable.
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Experto en Derecho Laboral, Nóminas y Seguridad Social
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