Universitat Abat Oliba CEU

Doble Grado en Dirección de Empresas + Economía y Gestión (International Business) - Bilingual degree

Universitat Abat Oliba CEU

Grado
Presencial
324 Créditos
  • Barcelona

Descripción

La Universitat Abat Oliba CEU presenta este nuevo doble grado que proporciona una visión integral y profunda de la estructura empresarial, muy valorada en el mercado laboral actual. Combina materias empresariales, jurídicas y económicas. La internacionalización es una de las características fundamentales de este doble grado, por eso una parte significativa de las asignaturas se imparten íntegramente en inglés. El objetivo es proporcionar una formación de calidad que mejore el perfil de los graduados, adquiriendo una importante proyección internacional.

El Doble Grado en Dirección de Empresas + Economía y Gestión (International Business) proporciona los conocimientos necesarios para el análisis e investigación de los factores que intervienen en los procesos económicos, utilizando técnicas matemáticas, estadísticas y sociológicas. Se adquieren competencias en las áreas del Comercio, Contabilidad, Finanzas, Fiscalidad, Economía, Logística y Marketing, todo en un ámbito internacional.

El plan de estudios de este doble grado se centra entorno a cuatro ejes principales: la formación académica de calidad, el desarrollo de competencias personales y colectivas, la internacionalización del currículum y las prácticas profesionales e iniciativa empresarial.

Esta doble titulación forma a futuros profesionales en el ámbito de la organización, gestión y administración de empresas, enfatizando aspectos diferenciales que se deben tener en cuenta a la hora de tomar decisiones en empresas que trabajan en mercados globales.



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Competencias para las que te prepara el curso

Tener una visión integral del ser humano en su dimensión inmanente y trascendente.
El logro de esta competencia implica tener una actitud de búsqueda de la verdad,
desde diferentes órdenes de conocimiento, acerca de la naturaleza humana y de la
dignidad personal común a todos los hombres y mujeres, con una particular atención a
las implicaciones éticas y morales.
2. Tener criterios fundados y rigurosos acerca de la sociedad y la cultura actuales. El logro
de esta competencia implica adquirir criterios que permitan comprender y valorar la
sociedad y la cultura actuales, fundamentados en la consideración rigurosa de la
realidad presente y de sus raíces históricas, con atención a la Doctrina Social de la
Iglesia, que permitan luego participar de forma responsable en la vida social en orden
a la paz y el bien común.

Requisitos

Tener interés por aspectos relacionados con la economía, el funcionamiento de la empresa y su gestión

Idiomas en los que se imparte

Bilingual

Objetivos


  • Disponer de un lenguaje económico y empresarial depurado, es decir, tener un conocimiento sólido de los conceptos e instrumentos fundamentales de gestión aplicables a las áreas funcionales de la empresa.

  • Disponer de una visión de conjunto de las organizaciones y del entorno en el que desarrollan su actividad y sobre el que están constituidas.

  • Estar capacitado/a para comprender el funcionamiento de la economía y como afectan los cambios que se producen en ésta en la toma de decisiones empresariales.

  • Desarrollar las capacidades y habilidades necesarias para aplicar los conocimientos adquiridos y estar en condiciones de llegar a desempeñar las actividades profesionales propias en los diferentes ámbitos de la dirección de empresas.

  • Ser capaz de evaluar, criticar, discutir, elaborar y exponer proposiciones de naturaleza empresarial desde la comprensión de los contextos –sociales, económicos, internacionales, etcétera- en los que se plantean.

  • Adquirir una formación humanística sobre la que basar su actitud ante la vida, y las profesiones para las que se ha preparado, compatible con los valores de sostenibilidad y de responsabilidad social de cualquier tipo de empresa.

  • Llegar a ser un profesional ecuánime y eficaz que asuma el ejercicio de su profesión con la responsabilidad y solicitud propia de quien es consciente del compromiso que implica una tarea –la de dirigir organizaciones de naturaleza empresarial - trascendental para el bien común y particular.

  • Desarrollar la capacidad de iniciativa y de liderazgo, así como su interés por la economía y la empresa.

  • Adquirir los conocimientos lingüísticos necesarios que exige una buena gestión empresarial.



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