Curso de Compliance Officer movilidad internacional

Curso
On-line
2 meses
310 €

Descripción

La movilidad internacional de profesionales está experimentado un imparable aumento a escala global, que conforma una nueva realidad de notable complejidad. Las empresas requieren la competencia en aspectos laborales, migratorios y de seguridad social internacional, así como de la distinta regulación para evitar futuros riesgos y responsabilidades.

Temario

Programa (3 créditos)
 
Cláusulas en contratos y comunicaciones obligatorias 
  • Aspectos básicos del contrato: duración, salario, CNO, grupo de cotización, cláusula condicionada del inicio de la prestación.
  • Cláusulas recomendables:
  • Información administrativa de extranjería.
  • Vinculación del contrato a la autorización de trabajo.
  • Requerimiento de información al trabajador.
  • Cesión de datos personales para consulta de las renovaciones.
  • Carta de desplazamiento:
  • Contenido mínimo.
  • Comunicación del desplazamiento.
  • Comunicación sobre el mantenimiento de Seguridad Social.
Renovaciones y riesgos en altas indebidas 
  • Renovaciones de autorizaciones de trabajo:
  • Riesgos en el período de renovación.
  • Sanciones por renovación fuera de plazo.
  • Consecuencias por altas indebidas.
  • Solución pacta sobre altas indebidas.
  • Renovaciones de autorizaciones de trabajadores cualificados:
  • Mantenimiento de las condiciones como requisito para la renovación.
  • Comunicación del cambio de condiciones en 30 días.
  • Extinción de la autorización de trabajadores cualificados.
Obligaciones formales en el desplazamiento de trabajadores 
  • Desplazamientos en la Unión Europea. Comunicaciones.
  • Directiva 96/71/CE sobre prestaciones transnacionales. Contenido de la comunicación.
  • Directiva 2014/67/UE sobre garantía de cumplimiento de la Directiva 96/71/CE.
  • Riesgos y consecuencias de la ausencia de comunicación.
Subrogación en la contratación de trabajadores 
  • Riesgos en la subrogación de empresa.
  • Altas en bloque de trabajadores.
  • Posibilidad de introducir cláusulas y modificaciones.
  • Implantación de protocolo de actuación.
ETT y cesión de trabajadores extranjeros 
  • Empresas de trabajo temporal (ETT).
  • Directiva.
  • Normativa española.
  • Registro especial.
  • Régimen sancionador.
  • Cesión ilegal de trabajadores, conexiones con el nuevo Código Penal.
Implementación de protocolo de actuaciones en empresa 
  • Casos prácticos sobre responsabilidad empresarial.
  • Implantación de protocolo en la empresa:
  • Revisión de contratos.
  • Anexos y cláusulas.
  • Períodos de renovación.
  • Comunicaciones a la administración.
  • Buenas prácticas en materia de extranjería y movilidad.

Metodología

Modalidad online: Esta modalidad de enseñanza permite al alumno compatibilizar la formación con su disponibilidad de tiempo y lugar de residencia. La formación on line se sustenta en un sistema pedagógico basado en las necesidades formativas del alumno, haciendo uso intensivo de las Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones (TIC) para facilitar el proceso educativo y garantizar unos estándares de calidad educativa. El estudio comprensivo de la documentación facilitada, junto a la realización de las actividades complementarias de evaluación continua y aprendizaje programadas para su desarrollo a través de las Aulas Virtuales, garantizarán la adquisición de los conocimientos teóricos y prácticos que precisará para el desarrollo de su actividad.

Duración

Inicio: 7 de octubre de 2019. Fin: Diciembre 2019. Se inician promociones en los meses de febrero y octubre de cada año.

Objetivos

  • Realizar una revisión y auditoría especializada del tratamiento de los trabajadores extranjeros en la empresa y los riesgos que conlleva el incumplimiento de la norma.
  • Desarrollar un programa de cumplimiento normativo con el fin de corregir prácticas erróneas, evitar riesgos y responsabilidades (administrativas, laborales y penales) e implantar un protocolo empresarial de actuaciones conforme a la legislación vigente.
  • Capacitar al profesional como compliance officer, que diseñe el programa de buenas prácticas evitando riesgos y responsabilidades en la empresa.

Promociones

15% de descuento para los miembros de la Asociación de Antiguos Alumnos ACEF.- UDIMA.

Precio

310 €
Precio modalidad online: 310 euros.

Ventajas del curso

La documentación que se facilitará para el estudio del curso está elaborada por expertos profesionales en la materia. Su cuidada elaboración y permanente actualización convierten el material de estudio en una valiosa herramienta durante el desarrollo de la acción formativa y su posterior actividad profesional.

Profesorado

D. Luis Vidal de Martín Sanz. Abogado. Socio Director de Global Neovisa.

Curso de Compliance Officer movilidad internacional

CEF Centro de Estudios Financieros

Campus y sedes: CEF Centro de Estudios Financieros

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