30 de Septiembre de 2002, número 47 | 29958 suscriptores Suplemento del boletin de educaweb | ISSN: 1578-5793


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Entrevista

Entrevista a Guillermo Sierra, Presidente del Consejo General de Colegios de médicos de España


¿Cuáles son las capacidades, aptitudes y motivaciones que debe tener un buen profesional de la salud?

Ante todo, un buen profesional de la salud no sólo tiene que saber, saber hacer y querer hacer sino que además tiene que ser efectivo, eficiente y empático. Todo ello sin olvidar que la medicina tiene un componente vocacional muy importante, en donde la relación médico-paciente es el eje de la asistencia sanitaria y en donde el profesional no sólo tiene que ser médico sino que ha de aprender a ser médico.

¿Le parece adecuado el tipo de formación (universitaria, de formación profesional, no reglada, etc.) que están recibiendo actualmente los profesionales de la salud? ¿Son adecuados para el mercado de trabajo actual?

La formación universitaria en medicina quizás debería actualizarse en algunos aspectos y sería muy importante que se incluyera en los planes de estudio de todas las universidades el aprendizaje de la ética y la deontología. Por lo que respecta, a la formación MIR creo que contamos con un sistema excelente que ha dado unos resultados extraordinarios; sin embargo, es poco flexible para los tiempos en los que nos ha tocado vivir. Otra consideración es la relativa a la Desarrollo Profesional Permanente que requieren todos los profesionales para mantener actualizados sus conocimientos y que es garantía para los ciudadanos. Esta Formación Médica Continuada, que corre siempre a cargo del médico, no tiene un reconocimiento efectivo por parte de las Administraciones o empleadores que se traduzca en mejores condiciones profesionales y retributivas.

La formación del médico en España le garantiza una correcta adecuación entre su formación y el trabajo que desarrolla, de hecho muchos países de nuestro entorno europeo demandan médicos de nuestro país en donde desgraciadamente la adecuación de la oferta y la demanda no existe. Una vez más se pone de manifiesto la autoexigencia de los profesionales, principal motor del alto nivle de reconocimiento que tiene nuestro Sistema Nacional de Salud.

¿Cuáles son las funciones y tareas principales que realiza un profesional de la salud?

Sólo puedo ceñirme a las tareas del médico. En este caso, de forma muy genérica, porque como sabe en España para ejercer la profesión se necesita estar especializado y colegiado, y cada especialidad, y ahora, con la aparición de las áreas de capacitación específica, los conocimientos y habilidades son tremendamente concretos para cada especialidad.

¿Cuáles son los principales obstáculos que debe vencer el profesional de la salud para desarrollar su trabajo?

El médico sólo quiere ser médico; sin embargo, en ocasiones no le dejan. Por ejemplo, el médico de medicina general no cuenta con el tiempo suficiente para ver a sus pacientes, tienen un número de cartillas muy superior al que una buena calidad asistencial permite; tiene que rellenar un sin fin de formularios y cuestionarios que restan tiempo a su tarea asistencial y además se ve sometido al control de los gestores económicos. Demasiada burocratización que entorpece la relación médico paciente.

¿Qué opina sobre la gran demanda de profesionales de la salud que existe actualmente y la situación actual del mercado laboral?

Es cierto, que en otros sectores de la salud existe una gran demanda sobre todo en aspectos relacionados con la atención a la dependencia. Este mercado laboral es muy importante y está todavía sin explorar. Pero, por lo que respecta a los médicos, existe una importante bolsa de paro o médicos en subempleo. En la actualidad, se está produciendo un éxodo de profesionales hacia otros países europeos, como Suecia e Inglaterra y recientemente se están demandando profesionales para Francia, todo ello canalizado, entre otras instituciones, a través de la oficina de Internacional del Consejo de Médicos. Por lo que respecta, a los profesionales que ya tienen trabajo dentro del mercado nacional, existe precariedad laboral y en general, el médico cuenta con las retribuciones más bajas de toda la Unión Europea. En algunos casos lesiona la dignidad de la profesión, por lo que a determinados contratos los conocemos como "contratos basura".

¿Qué especialidades cree que actualmente son las que tienen más salidas laborales?

Las relacionadas con el envejecimiento de la población, las relacionadas con las enfermedades cardiovasculares, las relativas a la oncología, las de enfermedades neurodegenerativas, o las relativas al SIDA. Y, por otra parte, las relacionadas con la nutrición, la cirugía estética, etc.

¿Cuál es el nivel de utilización de las nuevas tecnologías en el ámbito sanitario?

Aún estamos por debajo de los niveles de los países sajones y nórdicos, pero en los dos últimos años hemos avanzado mucho. Desde el Consejo General de Médicos se están llevando a cabo proyectos encaminados a la Formación para la utilización de Internet como canal para la comunicación, la actualización informacional y la formación médica continuada.

¿Qué tiene de diferente trabajar en el ámbito de la salud aquí o en el extranjero?

Depende de que países. Si se refiere a los de nuestro entorno occidental, le diré que la gran diferencia estriba en la consideración especial que tienen estos trabajadores en el ámbito social y laboral y especialmente en la retribuciones y la situación social. Le puedo contar una anécdota que ilustra esta situación. Un hijo médico de un médico amigo le respondió a éste cuando le preguntó si iba a dejar EEUU para volver a trabajar a España y el hijo le contestó: "A los 40 años en EEUU mi problema es que barco me compro, en España sería si tendré puesto de trabajo".

¿Qué países disponen de una red pública de profesionales de la salud que pueda servir de modelo a otros países? ¿Y en el ámbito privado?

La española. Hay cosas que mejorar. Pero una red sanitaria universal y equitativa como la nuestra está situada, sino la mejor, entre las mejores del mundo. Las Entidades de Seguro Libre no se las puede considerar como asistencia privada.

Dé un consejo a todos aquellos jóvenes que deseen trabajar en este ámbito.

Que analicen primeramente las proyecciones futuras que tiene la opción profesional que han elegido. Estudiar las salidas profesionales y si desean ser médicos que no olviden nunca, aparte del contenido profesional, el componente vocacional, ético y deontológico que tiene nuestra profesión. Las satisfacciones son superiores a los desasosiegos.







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