Cursos de formación de Recursos humanos en Málaga

 Habilitar al alumno/a para saber seleccionar y aplicar las nuevas tecnologías a los recursos humanos y selección de personal como nuevas herramientas.

OBJETIVOS DEL CURSO • Conocer los recursos humanos de la empresa y las políticas de promoción. • Conocer los sistemas de evaluación y mérito en la empresa. • Conocer los métodos para selección de personal. • Material didáctico a suministrar a los alumnos: Manual didáctico, bloc, carpeta de anillas, bolígrafo, CD-ROM, maletín y guía didáctica. • A la finalización del curso el alumno recibirá un diploma de aprovechamiento del mismo. (Fondo Social Europeo – Fundación ...

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

El Curso de Dirección de recursos humanos te permite conocer la herramienta de descripción de puestos de trabajo, para ser utilizada en selección, retribución y formación en la empresa. Conocerá las distintas finalidades de los tipos de retribución variable. Aprenderá a presentar la evaluación del desempeño y advertirá de los principales errores en su implantación. Aprenderá a hacer planes de información interna coherentes. Conocer las principales técnicas utilizadas en ...

 Adquirir las herramientas necesarias para capacitar a los profesionales para la dirección y desarrollo de equipos de trabajo.

Dirigir personas necesita una preparación previa y el conocimiento de diversas técnicas, para lograr la eficiencia de la dirección media, que la empresa pueda acometer con éxito los cambios hacia modelos organizativos más innovadores y competitivos, etc. Aprender a utilizar técnicas más creativas en distintos aspectos de práctica humana y empresarial.   ...

 Aprender a prevenir y resolver los riesgos laborales en el trabajo en transporte. Indice: conceptos básicos de PRL; conocimientos específicos (Plan Preventivo del Gobierno Local, evaluación, propuesta de un modelo, calidad, ...)

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

 Aprender los conceptos necesarios para la gestión de las nóminas con esta herramienta y sus diversas funciones.

 En este curso aprenderemos cómo implantar en una empresa el sistema de Empowerment, a reconocer si esa implantación tendría éxito o no en función de la empresa en la que se pretende implantar y la importancia de un buen liderazgo para su correcta implantación.

 Ser capaz de potenciar la formación dentro del departamento de recursos humanos de la empresa como factor estratégico.

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

 Curso integrado en nuestro departamento de Administración de empresas.

 Aprender a prevenir y resolver los riesgos laborales en el trabajo como celador sanitario.

 Aprender a desarrollar las habilidades directivas, para desempeñarse con éxito en un cargo gerencial en cualquier nivel de una organización.