Cursos de Gestión en Otros

El curso dispone del material necesario para superar las pruebas que puedan plantearse. Se garantiza la formación, de cada uno de nuestros alumnos, HASTA OBTENER LA PLAZA. Para ello cada alumno tiene a su disposición todos los medios materiales, humanos y técnicos de Edutek: • Preparador Personal y Profesor Especializado. • Seguimiento Personalizado de la preparación. • Objetivos Individuales. • Atención personalizada. • Temarios Actualizados Permanentemente por especialistas en la materia ...

El curso dispone del material necesario para superar las pruebas que puedan plantearse. Se garantiza la formación, de cada uno de nuestros alumnos, HASTA OBTENER LA PLAZA. Para ello cada alumno tiene a su disposición todos los medios materiales, humanos y técnicos de Edutek: • Preparador Personal y Profesor Especializado. • Seguimiento Personalizado de la preparación. • Objetivos Individuales. • Atención personalizada. • Temarios Actualizados Permanentemente por especialistas en la materia ...

El objetivo de este programa de postgrado con doble titulación es proporcionar a los participantes conocimiento sobre los componentes,importancia y retos de la implementación de la gestión del porfoliode proyectos a nivel empresarial basándose en los objetivos estratégicos de la organización. Formar a los profesionales con las nuevas tendencias hacia la certificación permanente de la competencia como directores o gestores de proyectos. Por el International Project Management Association (AE ...

Saber gestionar la administración de personal... que se deben conocer para poder gestionar eficazmente. Las relaciones entre organización y personas o su colectivo necesitan una regulación y unas normas, que deben ser cumplidas por ambas partes para poder actuar de acuerdo con el derecho, las libertades colectivas y personales, y la seguridad en el desempeño del trabajo. ...

...qué te prepara: Preparese para gestionaar el departamento de calidad de una empresa, así como para realizar las auditorías internas anuales.

Objetivo: Conseguir crear un modelo de gestión de equipos humanos de alto rendimiento dentro de la empresa y, específicamente, un tipo de liderazgo de equipo que permita conseguir la aplicación al trabajo de las mejores capacidades de los empleados. 

1.Desarrollar un método para la gestión eficaz del tiempo, desde que nos llega la información hasta el momento de dar por terminada la ejecución de la tarea. 2.Planificar y programar el tiempo según los objetivos a corto, medio y largo plazo. 3.Mejorar la gestión del tiempo identificando las dificultades al gestionar el tiempo y aplicando técnicas y hábitos eficaces. 4.Planificar, gestionar y desarrollar reuniones laborales eficaces. ...

...TITULACION COMO : ESPECIALISTA EN gestion DE FINCAS EL CARNET PROFESIONAL DE LA EGAY Y UN CERTIFICADO ACREDITATIVO Y EL DIPLOMA DE  INGRESO EN LA AEGAY.

...prestaciones de jubilación en España gestionaar y tramitar eficientemente las prestaciones de jubilación Conocer el régimen de compatibilidades e incompatibilidades de los diferentes tipos de jubilación, así como la suspensión y extinción en su caso. Determinar el tipo de jubilación contributiva más adecuada para su empresa. ...

Optimizar el desempeño personal y de la empresa a través de la Inteligencia Emocional 

Objetivos:   OBJETIVOS GENERALES: Conocer la teoría de Gestión de Proyectos, de acuerdo con la metodología del Project Management Institute (PMI).   Utilizar MS-Project como herramienta para la gestión de proyectos   OBJETIVOS ESPECÍFICOS:   Conocer los conceptos esenciales para la gestión de proyectos Analizar los factores a tener en cuenta en la gestión de proyectos Identificar los problemas y errores reales más habituales en la Gestión de Proy ...

Método de preparación: EDUCANTIA prepara las oposiciones para Técnico de Gestión del Gobierno de Aragón. Son plazas de funcionario para trabajar en tareas de gestión administrativa en los diversos departamentos de la DGA. La preparación de estas oposiciones se basa en una combinación de las modalidades semipresencial y a distancia. El alumno puede asistir periódicamente a clase y/o a distancia. La filosofía pedagógica de EDUCANTIA se sustenta en una metodología propia para que sus alum ...

MAster en gestion de la Calidad a distancia.  

OBJETIVO GENERAL  Capacitar al participante en las diferentes técnicas de resolución de conflictos en el entorno de la empresa.  OBJETIVOS ESPECÍFICOS  ? Conocer los elementos o fuentes habituales de conflicto.  ? Saber tomar las medidas necesarias para adelantarse al surgimiento de conflictos.  ? Saber tomar las soluciones adecuadas en cada caso.  ? Aprender a elaborar un plan estratégico de actuación ante la aparición de un conflicto. ? Desarrollar habilidades personales de resolución ...

OBJETIVO GENERAL Capacitar al participante para diseñar e implantar planes de carrera, a partir de las técnicas más novedosas en gestión, desarrollo y evaluación del talento, y su impacto en la empresa. OBJETIVOS ESPECÍFICOS  Conocer la actualidad y tendencias en relación a la gestión y desarrollo del potencial humano  Conocer los aspectos clave en la gestión y desarrollo del talento  Conocer las metodologías y los programas más eficaces para el desarrollo del talento  Conocer herramient ...

...de Atención al cliente. Saber gestionaar adecuadamente las quejas y reclamaciones que nos presenten.   MÓDULO 3. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Objetivos   Promover comportamientos seguros en las empresas. Fomentar la cultura preventiva dentro de la empresa. Conocer y localizar los riesgos existentes en las Oficinas y Despachos. Adaptar y trabajar en condiciones ergonómicas en Oficinas y Despachos. ...

El objetivo del curso es: - Comprender los procesos físicos, cognitivos y emocionales que se ven involucrados en las situaciones de estrés y apreciar la importancia de desarrollar estrategias para afrontar el estrés de una forma saludable.

Le proponemos un curso teórico-práctico de “Control de Estrés y Hablar en Público”, a través de técnicas teatrales. Al final de nuestra formación, nuestros clientes serán capaces de controlar su estrés y se sentirán cómodos hablando en público. Le proponemos utilizar las mismas técnicas que utilizan los actores antes de entrar en escena, para que se sientan igual de cómodos que ellos en sus actividades laborales, y en su vida. Este curso ha sido diseñado por un especialista en interpret ...

Aplicar en la empresa el marco jurídico laboral adaptando la misma a las nuevas necesidades en la gestión de personas.

OBJETIVO GENERAL  Capacitar al participante, para diseñar un horario laboral más efectivo para la empresa con el objetivo de aumentar la productividad y reducir el absentismo laboral.  OBJETIVOS ESPECÍFICOS  Conocer las principales causas de la baja productividad y absentismo laboral, y la forma de atajarlas a través de la flexibilidad laboral.  Conocer la normativa vigente en materia de horarios laborales.  Conocer los diversos modelos de gestión, y decidir el más apropiado para la empre ...