Cursos de Gestión y Prevención de Riesgos Laborales en Pontevedra

El presente curso intenta dar una aproximación sobre la esencia y los fundamentos de los sistemas laborales como complemento perfecto para... ISO 14001: 2004 Prevención de riesgos laborales.

El objetivo del Master es adquirir conocimientos y habilidades para gestionar de manera adecuada los sistemas de gestión en las empresas.

...ACREDITATIVO DEL CURSO DE EXPERTO EN gestion LABORAL, CON UNA DURACION DE 200 HORAS:

Oposición Subalterno Corporaciones Locales

Desarrollar los conocimientos y habilidades necesarias para el uso de una aplicación de procesador de texto. El candidato debe ser capaz de resolver tareas habituales relacionadas con la creación, formateo y finalización de documentos breves.  

Objetivo General   Facilitar a Directivos y Mandos Intermedios el conocimiento de las competencias y habilidades necesarias para mejorar la interacción con los demás; y mostrarles tanto estrategias como técnicas de negociación y de comunicación, de liderazgo y de motivación, etc.    Objetivos Específicos   Proporcionar a los participantes nuevos conceptos, técnicas y estrategias para movilizar las capacidades de sus colaboradores hacia los objetivos de la empresa.  Capacitar al ...

Este Plan Formativo está pensado para aquellas personas que desean desarrollarse profesionalmente en el sector de Hostelería, no siendo requisito necesario estudios anteriores, pero si un cierto grado de implicación que permita adquirir una serie de conocimientos indispensables para desarrollar de forma eficaz la profesión de Recepcionista de Hotel. De acuerdo al Real Decreto 305/1996, que establece el certificado de Profesionalidad de la ocupación Recepcionista de Hotel, hemos desarrollado u ...

TEMARIO-ANEXO I I. Sistemas de información. II. Derecho constitucional. Organización política y Administración del Estado. III. Organización política de la comunidad autónoma. V. La Administración pública. El derecho administrativo. VI. La función pública. VII. Paquetes ofimáticos.

TEMARIO-ANEXO I I. Sistemas de información. II. Derecho constitucional. Organización política y Administración del Estado. III. Organización política de la comunidad autónoma. V. La Administración pública. El derecho administrativo. VI. La función pública. VII. Paquetes ofimáticos.

TEMARIO-ANEXO I I. Sistemas de información. II. Derecho constitucional. Organización política y Administración del Estado. III. Organización política de la comunidad autónoma. V. La Administración pública. El derecho administrativo. VI. La función pública. VII. Paquetes ofimáticos.

TEMARIO-ANEXO I I. Sistemas de información. II. Derecho constitucional. Organización política y Administración del Estado. III. Organización política de la comunidad autónoma. V. La Administración pública. El derecho administrativo. VI. La función pública. VII. Paquetes ofimáticos.

Objetivos • Dotar a los alumnos de los conocimientos básicos necesarios para abordar los aspectos fundamentales de la protección de datos de carácter personal. • Crear inquietudes en cuanto a la importancia de la protección de la intimidad de las personas y a la autodeterminación informativa. • Conocer el marco normativo básico en esta materia. • Motivar y propiciar la reflexión respecto a la protección de datos de carácter personal. • Identificar ficheros, clasificarlos y entender las ...

Objetivo General   Fomentar el trabajo en equipo en las organizaciones y facilitar a sus trabajadores técnicas que favorezcan su desarrollo.   Objetivos Específicos   • Promover un cambio de actitud entre los trabajadores de cualquier organización en relación al sentimiento de pertenencia a la empresa, identificación de objetivos de la misma y cohesión grupal. • Identificar las diferencias entre objetivos grupales e individuales. • Mejorar los canales de comunicación entre departamentos ...

Oposición Auxiliar Administrativo del SERGAS 

...TITULACION COMO : ESPECIALISTA EN gestion DE FINCAS EL CARNET PROFESIONAL DE LA EGAY Y UN CERTIFICADO ACREDITATIVO Y EL DIPLOMA DE  INGRESO EN LA AEGAY.

El presente grado pretende proporcionar una formación integral y multidisciplinar en el ámbito sociolaboral, laborales. -Auditor sociolaboral. -Empresa privada. -Funcionario de las Administraciones Públicas. -Funcionario de organismos internacionales y comunitarios. -Profesor. -Asociaciones. -Organizaciones sindicales. Movilidad La estructura del plan de estudios, en el que la optatividad se concentra en el tercer y cuarto curso, hace prever que será en ese ...

     Desarrollar los conocimientos y habilidades necesarias para el uso de la aplicación del grupo SP Contaplus

Proporcionar a personas los conocimientos, destrezas y actitudes sobre el cálculo de nóminas en una empresa.

...y las relaciones entre ellos. • gestionaar el cobro: mediante la generación de recibos y remesas, control de pagos y devoluciones de nuestros clientes.

Nuestro objetivo es proporcionar una sólida formación a aquellas personas que, con experiencia o sin ella, quieran adquirir los conocimientos esenciales para ejercer la profesión por la que sienten inclinación o bien perfeccionar su tarea diaria y promocionarse laboralmente. La calidad de nuestro programa de Estudios está realizado según El Real Decreto 942/2003 del Ministerio de Educación, que determina que los Títulos de Formación Profesional podrán obtenerse a través de pruebas libres ...