Cursos de Gestión Empresarial en Otros

...de Atención al cliente. Saber gestionaar adecuadamente las quejas y reclamaciones que nos presenten.   MÓDULO 3. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Objetivos   Promover comportamientos seguros en las empresas. Fomentar la cultura preventiva dentro de la empresa. Conocer y localizar los riesgos existentes en las Oficinas y Despachos. Adaptar y trabajar en condiciones ergonómicas en Oficinas y Despachos. ...

...en el cual se desarrolla la actividad empresarial.. Se brinda un panorama general del management, la dinámica del comportamiento organizacional y de la gestión de los recursos humanos. Se estudia la dinámica de los mercados y el comportamiento de los consumidores para aprender a tomar decisiones respecto de productos y precios. Se aprende a usar la información que brinda el departamento contable para analizar la marcha y performance de los negocios. Se estudia cómo manejar las ...

Preparamos las siguientes especialidades (Tanto Presencial como A Distancia): Psicología y Pedagogía Bilogía y Geología Inglés Geografía e Historia Matemáticas Filosofía Lengua y literatura Física y Química Francés Dibujo Música F.O.L Tecnología Administración de Empresas Economía.

...prestaciones de jubilación en España gestionaar y tramitar eficientemente las prestaciones de jubilación Conocer el régimen de compatibilidades e incompatibilidades de los diferentes tipos de jubilación, así como la suspensión y extinción en su caso. Determinar el tipo de jubilación contributiva más adecuada para su empresa. ...

OBJETIVO GENERAL Conocer las ventajas que tiene trabajar con ETT´s para una empresa.y la normativa existente.   OBJETIVOS ESPECÍFICOS Conocer la normativa vigente. Saber utilizar el contrato de puesta a disposición. Identificar las tareas que realiza le ETT tanto de reclutamiento como de selección y contratación de los empleados y el ahorro que supone para la empresa contratante. Analizar las situaciones en que es aconsejable acudir a la contratación de empleados a t ...

...del porfoliode proyectos a nivel empresarial basándose en los objetivos estratégicos de la organización. Formar a los profesionales con las nuevas tendencias hacia la certificación permanente de la competencia como directores o gestores de proyectos. Por el International Project Management Association (AEIPRO-IPMA), y Project Management Institute (PMI). ...

Objetivo: Conseguir crear un modelo de gestión de equipos humanos de alto rendimiento dentro de la empresa y, específicamente, un tipo de liderazgo de equipo que permita conseguir la aplicación al trabajo de las mejores capacidades de los empleados. 

Optimizar el desempeño personal y de la empresa a través de la Inteligencia Emocional 

Los alumnos adquieren los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias, para organizar y gestionar adecuadamente la protección de los datos de carácter personal utilizados en una empresa con el fin de cumplir la ley de protección de datos.

...y que gane importancia en el contexto empresarial La gestión y contaminación de las aguas; la contaminación atmosférica y acústica; los problemas asociados a la degradación del suelo y la contaminación de las aguas subterráneas, y la gestión de los residuos urbanos, especiales e industriales, constituyen los pilares de la gestión medioambiental de cualquier empresa, siempre en consonancia con la legislación ambiental vigente. Es habitual en las empresas, bien sea como un ...

OBJETIVO GENERAL Capacitar al participante para diseñar e implantar planes de carrera, a partir de las técnicas más novedosas en gestión, desarrollo y evaluación del talento, y su impacto en la empresa. OBJETIVOS ESPECÍFICOS  Conocer la actualidad y tendencias en relación a la gestión y desarrollo del potencial humano  Conocer los aspectos clave en la gestión y desarrollo del talento  Conocer las metodologías y los programas más eficaces para el desarrollo del talento  Conocer herramient ...

OBJETIVO GENERAL  Capacitar al participante en las diferentes técnicas de resolución de conflictos en el entorno de la empresa.  OBJETIVOS ESPECÍFICOS  ? Conocer los elementos o fuentes habituales de conflicto.  ? Saber tomar las medidas necesarias para adelantarse al surgimiento de conflictos.  ? Saber tomar las soluciones adecuadas en cada caso.  ? Aprender a elaborar un plan estratégico de actuación ante la aparición de un conflicto. ? Desarrollar habilidades personales de resolución ...

...POR: Licenciados/as. Diplomados/as. empresarialees y Económicas. FORMACIÓN: Teórica-práctica. 475 / 600 horas. Teoría-práctica administrativa: En la Academia Victoria. 325 horas. Aprenderán a manejar los programas informáticos más usados en la gestión de una empresa. Sistema de estudios: Por apuntes y apoyado con material didáctico. Prácticas profesionales: En Empresas. 2 meses. De 150 a 300 horas. Paquete informático: Ordenografía y Microsoft office XP. DURACIÓN DEL ...

...director de escena, asesor y manager empresarial.. Lo que tiene de original nuestra metodología es que no consiste en la acumulación de técnicas, sino en el derribo de los bloqueos interiores que le impiden desarrollarse y realizarse.

OBJETIVO GENERAL Que el participante conozca la ley de igualdad, así como conseguir implantar con éxitoar exitosamente las auditorías internas... de Igualdad, como marca de excelencia empresarial y tenga prioridad al acceder a contratos públicos.

Aplicar en la empresa el marco jurídico laboral adaptando la misma a las nuevas necesidades en la gestión de personas.

OBJETIVO GENERAL  Capacitar al participante, para diseñar un horario laboral más efectivo para la empresa con el objetivo de aumentar la productividad y reducir el absentismo laboral.  OBJETIVOS ESPECÍFICOS  Conocer las principales causas de la baja productividad y absentismo laboral, y la forma de atajarlas a través de la flexibilidad laboral.  Conocer la normativa vigente en materia de horarios laborales.  Conocer los diversos modelos de gestión, y decidir el más apropiado para la empre ...

Prepárate para superar las oposiciones y conseguir una plaza en la administración para toda la vida de una forma cómoda y adaptada a tí. Aquí contarás con una formación personalizada y adaptada a tus necesidades, de forma que con nosotros puedes estudiar a tu rítmo porque cuentas con un tutor para tí solo, que se encarga de resolver tus dudas, etc. Los requisitos para presentarse a esta oposición son los siguientes: a) Ser español o nacional de alguno de los demás Estados miembros de la Unión ...

Conocer y aplicar las diferentes herramientas e instrumentos electrónicos de firma y facturación que se pueden implantar en la empresa. Se formará al alumno en : Firma electrónica y su aplicación en el proceso de facturación. Uso de certificados digitales y diferentes herramientas de firma válidas para facturación Soluciones prácticas que ayudarán a las empresas para que puedan definir que camino tomar hacia la implementación de la factura electrónica y la digitalización cert ...

Método de preparación: EDUCANTIA prepara las oposiciones para Técnico de Gestión del Gobierno de Aragón. Son plazas de funcionario para trabajar en tareas de gestión administrativa en los diversos departamentos de la DGA. La preparación de estas oposiciones se basa en una combinación de las modalidades semipresencial y a distancia. El alumno puede asistir periódicamente a clase y/o a distancia. La filosofía pedagógica de EDUCANTIA se sustenta en una metodología propia para que sus alum ...