EUNCET Business School - UPC

Posgrado en Desarrollo Directivo PDD - Presencial Terrassa

EUNCET Business School - UPC

Posgrado
Presencial
150 Horas
  • Terrassa (Barcelona)
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Posgrado en Desarrollo Directivo PDD - Presencial Terrassa

Descripción

Son muchos los profesionales en activo, tanto noveles como experimentados, que, según la evolución de su trayectoria, han de desarrollar tareas de gestión y dirección en las empresas en las que trabajan, tareas y responsabilidades para las que sus capacidades, adquiridas en su formación inicial, son insuficientes, especialmente en lo que atañe a la estrategia y la toma de decisiones que afecta a las diferentes áreas de la empresa.



Se trata de profesionales que, además, no disponen de mucho tiempo para dedicar a su formación en materia de gestión y que necesitan de una metodología lo más práctica posible para aplicar con inmediatez los conocimientos y las técnicas adquiridas.



El Programa de Desarrollo Directivo proporciona unos conocimientos y prácticas que desarrollan las capacidades necesarias para la gestión estratégica y directiva de las empresas, tanto en el día a día, como en cuanto a situaciones de cambio o alteraciones de la coyuntura económica y de mercado.



Este programa viene a satisfacer la necesidad de tener una visión global de la empresa, de sus principales áreas de gestión y la interrelación entre ellas, con un enfoque generalista, muy adecuado para desarrollar la tarea gerencial permitiendo a los participantes la interlocución con los especialistas de cada uno de los ámbitos de la gestión, el diagnóstico y minimizar los riesgos de la toma de decisiones desde la seguridad del conocimiento.



Orientado a la práctica, el PDD desarrolla la visión estratégica, proporciona y actualiza conocimientos y permite contrastar, mediante el debate con profesores y compañeros de curso del análisis de entornos y mercados, problemáticas de gestión, criterios de acción, procesos decisorios y estilos de dirección, lo que posibilita un rápido crecimiento profesional y personal difícilmente alcanzable por otros medios.



Este posgrado forma parte de la oferta Executive Modular, por lo que una vez finalizado puedes proseguir tu formación con el Máster en Management, el Máster en Management Presupuestario o el Executive MBA.
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Temario

ASIGNATURA: Entorno jurídico y mercantil de la empresa
Profesor: Carlos Gambero Castro
Al finalizar la asignatura, el alumno habrá adquirido las siguientes capacidades de aplicación profesional:
-Distinguir los tipos societarios básicos existentes en la actualidad y decidir el más idóneo para un proyecto empresarial.
-Gestionar el funcionamiento de los órganos de gobierno de las sociedades mercantiles, principalmente los de Administración y Junta de Socios.
-Tomar decisiones acerca de las diferentes operaciones societarias que afectan al capital social.
-Interpretar los conceptos básicos de la responsabilidad de los administradores.
-Tomar decisiones sobre los aspectos contractuales básicos del derecho mercantil.
-Diferenciar y seleccionar los sistemas de cobro y pago más idóneos de entre los usuales.
-Manejar los conceptos fiscales básicos de las operaciones societarias, los contratos mercantiles y los contratos laborales.

ASIGNATURA: Finanzas para directivos y control de gestión
Profesor: Daniel Benito Sánchez
Al finalizar la asignatura, el alumno habrá adquirido las siguientes capacidades de aplicación profesional:
-Interpretar y analizar balances y cuentas de explotación.
-Cumplir con las obligaciones mercantiles relativas a las Cuentas Anuales.
-Realizar análisis patrimonial y económico de la empresa y diagnosticar, en consecuencia, su situación económica y financiera.
-Elaborar presupuestos generales: cuentas de explotación previsionales, presupuestos de tesorería y balances previsionales.
-Identificar el tipo de información necesaria para solicitar la financiación más adecuada de las entidades financieras tanto en lo que respecta a proyectos de inversión como para la cobertura de necesidades de tesorería.
-Tomar decisiones en base al análisis de costes relevantes y de costes directos.

ASIGNATURA: Dirección estratégica
Profesor: Oscar Coduras Martínez
Al finalizar la asignatura, el alumno habrá adquirido las siguientes capacidades de aplicación profesional:
-Analizar y diagnosticar la competitividad de la empresa y su vulnerabilidad ante la evolución del entorno.
-Planificar, organizar, decidir y controlar los aspectos económicos y sociales de una organización y de sus relaciones con sus grupos de interés.
-Analizar el entorno competitivo de su organización y tomar decisiones para el desarrollo de la empresa en base a los diferentes tipos de estrategia competitiva.
-Analizar y tratar problemas de competitividad.
-Elaborar y desplegar un plan estratégico.
-Implantar un sistema de dirección por objetivos y un sistema de control mediante Cuadro de Mando Integral.

ASIGNATURA: Marketing, gestión comercial y nuevas tendencias de los mercados
Profesor: Xavier Canadell López
Al finalizar la asignatura, el alumno habrá adquirido las siguientes capacidades de aplicación profesional:
-Aprovechar las oportunidades que el mercado ofrece en cada momento, mediante el adecuado análisis y diagnóstico de la situación competitiva de la empresa.
-Decidir la estrategia más idónea a emplear en cada momento de acuerdo a la evolución de las circunstancias del mercado y el entorno.
-Diseñar, planificar, implementar i controlar las acciones de marketing mix derivadas de la estrategia funcional previamente definida.
-Aprovechar las oportunidades que ofrecen las nuevas tendencias del marketing.
-Diseñar, implementar y controlar el programa de acción comercial más eficaz, actuando sobre las variables que determinan el rendimiento de la fuerza de ventas.

ASIGNATURA: Business Game
Profesor: Jordi Albareda Bosch
Al finalizar la asignatura, el alumno habrá adquirido las siguientes capacidades de aplicación profesional:
-Tomar decisiones desde la integración de las diferentes áreas de la empresa y bajo una visión holística de la misma.
-Tomar decisiones basadas en el análisis y el diagnóstico de los mercados y la competencia.
-Dirigir su área/empresa desde la perspectiva permanente de la competencia.
-Reaccionar con inmediatez ante los cambios del entorno y de la competencia.
-Identificar las variables clave del negocio y su implicación en la estrategia a largo plazo de la misma.
-Elaborar una estrategia basada en las capacidades de la empresa, la previsión del entorno, los mercados y la competencia.
-Aplicar los principios de la Planificación Estratégica al largo plazo.
-Atender a la evolución de las principales variables económico-financieras de la empresa y considerarlas en la toma de decisiones.
-Aplicar los conceptos financieros a la empresa para conseguir una estructura saludable y la máxima rentabilidad de la misma.
-Rentabilizar las inversiones en el corto, medio y largo plazo.
-Trabajar en un equipo de personas en una situación de alta exigencia y dificultad, con poco tiempo.

ASIGNATURA: Operaciones y SCM
Profesor: Manel Rajadell Carreras
Al finalizar la asignatura, el alumno habrá adquirido las siguientes capacidades de aplicación profesional:
-Elaborar un plan de operaciones en el contexto de un Plan de Empresa.
-Conocer los criterios, técnicas y metodologías para una gestión eficiente de las operaciones, desde una perspectiva generalista de Dirección de Empresa, incidiendo en las disciplinas que las componen como son la logística, la calidad y de forma muy especial la producción.

ASIGNATURA: Organización y Gestión de los Recursos Humanos
Profesora: Maite Rico Escofet
Al finalizar la asignatura, el alumno habrá adquirido las siguientes capacidades de aplicación profesional:
-Gestionar su equipo humano, generando el valor añadido que aporta cada función al desarrollo de éste.
-Utilizar las herramientas establecidas para el análisis, la descripción y la valoración de los puestos de trabajo de su área.
-Utilizar los instrumentos de selección de personal donde sea necesario que intervengan, apoyando al área de gestión de personas.
-Realizar las evaluaciones del rendimiento de su equipo para potenciar puntos fuertes y débiles y poder desarrollarlos.
-Detectar las necesidades formativas de su equipo así como implementar la formación, el coaching, mentoring y los planes de carrera.
-Capacitar a su equipo actuando como líder-coach.
-Utilizar las herramientas de la comunicación interna logrando una mayor cohesión de los equipos y un mejor clima organizacional.
-Analizar la equidad salarial entre los puestos de su equipo y favorecer la motivación con los diferentes elementos del paquete retributivo.

ASIGNATURA: Plan de Negocio
Profesor: Oscar Coduras Martínez
Al finalizar la asignatura, el alumno habrá adquirido las siguientes capacidades de aplicación profesional:
-Buscar, identificar y analizar la viabilidad de ideas de negocio en un entorno concreto.
-Buscar y procesar información vinculada al análisis de viabilidad de ideas de negocio.
-Elaborar en el orden secuencial correcto un plan de empresa y diagnosticar en base a los resultados del mismo la viabilidad de las ideas de negocio.
-Aplicar los fundamentos y las técnicas de la Economía de la Empresa en un proyecto empresarial.
-Ajustar el desarrollo de las ideas de negocio al marco económico, social y legal de la creación de empresas.
-Presentar y defender ante accionistas e inversores un plan de empresa.
 
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Competencias para las que te prepara el curso


Capacidad analítica.

Capacidad para adaptarse a nuevas situaciones.

Capacidad autocrítica en relación al negocio, identificando tanto sus puntos fuertes como sus áreas de mejora.

Capacidad para anticipar y formular una perspectiva de negocio que permita detectar y aprovechar las oportunidades y obtener ventajas y posiciones competitivas.

Capacidad para generar ideas y transformarlas en proyectos, para emprender acciones y mejorar los procesos y/o resultados.

Capacidad para diseñar y gestionar proyectos.

Destinatarios

El Programa PDD se dirige a profesionales en activo, con al menos 3 años de experiencia, que cumplan o hayan de cumplir en un futuro próximo funciones directivas en cualquiera de los ámbitos de gestión de las empresas u otras organizaciones y que requieren de formación o actualización en los conocimientos y las técnicas propias de la gestión y dirección de empresas.

Acoge a profesionales provenientes de cualquiera de los sectores de la actividad empresarial, con independencia de su formación inicial, siempre que cuenten con experiencia laboral por cuenta propia o ajena. El Programa es una oportunidad para analizar sus cometidos específicos de forma integrada y les ayuda a acomodar su tarea al marco de objetivos y políticas generales de la empresa.



También es adecuado para aquellos profesionales que, teniendo experiencia directiva, deseen actualizar sus conocimientos, pues el PDD está periódicamente actualizado con las últimas tendencias del management.
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Requisitos

Requisitos de admisión:

  • Disponer de título universitario o acreditar experiencia profesional de al menos 3 años.

  • Proceso de admisión: carta de motivación y currículum vítae.



Metodología

La metodología es eminentemente práctica. En las sesiones presenciales se realizan exposiciones por parte del profesor del tema que se trata de acuerdo a la guía docente de las diversas asignaturas (aproximadamente el 30% de la sesión). El resto de la sesión se destina a la discusión y resolución de ejercicios y casos, donde la participación del alumno y el trabajo en grupo son fundamentales. Las actividades fuera del aula, imprescindibles para seguir las asignaturas y superar con éxito, consisten en la preparación previa de los casos y el estudio del tema de la sesión, con los apuntes que se facilitan y la bibliografía adicional. Adicionalmente, para favorecer la adquisición de las competencias comprometidas, se utilizan simuladores de negocios que permiten el aprendizaje de manera lúdica. Nuestra metodología de trabajo orienta al alumno a la aplicación inmediata de las competencias adquiridas.
Campus Virtual:Los alumnos de este posgrado tendrán acceso al campus virtual.

Idiomas en los que se imparte

Castellano/Catalán.

Horario/Turno

Viernes de 16:00 h a 21:00 h y sábado de 9:00 h a 14:00 h.

Duración

Fecha inicio: 27/10/2017.
150 horas - 25 ECTS.

Lugar donde se imparte el curso

Euncet Business School. Terrassa.

Objetivos


  • Proporcionar a los participantes unos conocimientos prácticos, útiles y totalmente actualizados en materia de gestión empresarial desde una vertiente generalista, pero con atención a las especificidades de cada una de las áreas.

  • Aportar una visión integradora de la gestión empresarial.

  • Capacitar a los participantes para ejercer la función directiva en entornos complejos y de incertidumbre.

  • Obtener herramientas para desarrollar e implantar la visión estratégica con un enfoque sistémico de las diferentes líneas de actividad de la empresa.

  • Tener una visión global y estratégica de la gestión de las personas en la empresa.

  • Conocer técnicas de gestión económicas y financieras, de marketing y dirección comercial, de las operaciones de aprovisionamiento, producción y distribución y de la organización.



Titulación obtenida


Posgrado en Desarrollo Directivo por la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC).

Posgrado en Desarrollo Directivo por la Euncet Business School.

Promociones

Becas y convenios:



Asesoramos sobre las diferentes becas y ayudas de las que te puedes beneficiar. Asimismo, disponemos de convenios con entidades bancarias que ofrecen condiciones muy ventajosas para ayudarte en tu formación. Consulta con nuestro equipo asesor.

•UPC Alumni: 5 % de descuento.

•Premium Alumni UPC, CECOT y CENTREM: 10 % de descuento.

•Empresas asociadas a la CECOT y a CENTREM: 15 % de descuento.

•Bonificación Permiso Individual de Formación (PIF): para empleados en régimen general de la Seguridad Social, se puede bonificar las horas concurrentes al horario laboral.

•Préstamo flexible: con Caixa d'Enginyers y con Banco Santander.

•Parados: 15 % de descuento.

•Autónomos: 10 % de descuento.

Precio

A consultar.

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