Universitat Oberta de Catalunya (UOC)

Máster Universitario de Responsabilidad Social Corporativa (UOC)

Universitat Oberta de Catalunya (UOC)

Máster oficial
On-line
Oficial / Homologado
60 Créditos
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Máster Universitario de Responsabilidad Social Corporativa (UOC)

Descripción

El máster universitario de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en línea de la UOC forma a profesionales capaces de responder a las necesidades y demandas de la empresa en materia de responsabilidad social, desarrollo sostenible y ético.

Este programa proporciona una sólida base teórica y práctica de los principales aspectos de la responsabilidad social corporativa (RSC). El estudiante será capaz de implementar proyectos y sistemas de gestión de la RSC en cualquier empresa u organización, transformándola para que sea sostenible a medio y largo plazo desde una perspectiva económica pero también ambiental y social.

El graduado en la UOC dominará los diferentes ejes de transformación en la empresa vinculados a las estrategias de RSC: desde la conceptualización, diseño e implementación en la gobernanza, hasta la transformación de los elementos de la cadena de valor.

A parte de la formación común obligatoria, el estudiante puede escoger entre tres especialidades:

  • Habilidades Directivas para la RSC

  • Medioambiente y Territorio

  • Empresa, Economía Social y Derechos Humanos


El máster de RSC de la UOC se imparte con acuerdos de colaboración con entidades y profesionales expertos que llevan al aula sus experiencias. Este programa formativo tiene una orientación profesionalizadora, pero también académica e investigadora.

El programa está diseñado para estudiantes y profesionales que quieran profundizar en la aplicación de la RSC, ocupar cargos directivos de departamentos relacionados con la responsabilidad y dirigir proyectos emprendedores, tanto si tienen formación previa en administración y dirección de empresas, como si provienen de otros ámbitos.

Promoción:

Fraccionamiento del pago en cuotas

El gran reto de la nueva economía es alcanzar un desarrollo sostenible que garantice la preservación de los recursos del planeta. La ciudadanía está cada vez más sensibilizada y el consumidor exige negocios responsables. Se trata de un nuevo contexto que obliga a las empresas, organizaciones y administraciones a adaptar su modelo productivo y de crecimiento, y que requiere profesionales con competencias para abordar estos cambios de manera adecuada y eficaz.

Competencias:

Competencia general

  • Abordar de manera innovadora y responder satisfactoriamente a las necesidades y demandas personales, organizativas y sociales, creando, modificando o introduciendo elementos.


Competencias transversales


  • Capacidad para el uso y aplicación de las TIC en el ámbito académico y profesional de la disciplina.

  • Capacidad para trabajar de manera productiva dentro de un equipo en red o en un entorno virtual y multidisciplinar.

  • Capacidad de iniciativa emprendedora e innovadora en el ámbito profesional.

  • Capacidad para adoptar y promover actitudes y comportamientos éticos y responsables, respeto a los demás y reconocimiento de la diversidad.


Competencias específicas


  • Liderar, diseñar e implementar un proyecto corporativo de responsabilidad social adaptado a las características de la organización, que incluya una planificación, una ejecución, una evaluación y un proceso de mejora continua.

  • Identificar los principales grupos de interés de la organización, reconocer y analizar sus necesidades y expectativas, y gestionar las relaciones entre todas las partes interesadas.

  • Identificar, interpretar y aplicar los aspectos normativos que rigen el funcionamiento de las organizaciones para que sirvan de base a su estrategia responsable.

  • Crear, aplicar y evaluar las políticas de responsabilidad social corporativa en los elementos de la cadena de valor de la organización.

  • Diseñar y ejecutar políticas y sistemas de responsabilidad social corporativa que gestionen los principales impactos de la organización en el medioambiente y el territorio.

  • Desempeñar tareas de investigación y/o asesoramiento y/o forma.



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Temario

Plan de estudios:
Para la obtención del título se requieren 60 créditos ECTS incluyendo el Trabajo final de máster y 4 asignaturas optativas. Entre las optativas a escoger están las prácticas.

Tipo de materia Créditos ECTS
Obligatorias 36
Optativas 16
Prácticas 4
Trabajo final del máster 8
Total 60

Tipología:
Asignaturas obligatorias
  • CréditosTemas actuales en responsabilidad social corporativa 4 créditos ECTS.
  • La función directiva y la responsabilidad social corporativa 4 créditos ECTS.
  • Organización e implementación de la responsabilidad social corporativa 4 créditos ECTS.
  • Finanzas e inversión responsables 4 créditos ECTS.
  • Dirección responsable de personas 4 créditos ECTS.
  • Abastecimiento responsable y logística inversa 4 créditos ECTS.
  • Producción limpia y buenas prácticas ambientales 4 créditos ECTS.
  • Sistemas y herramientas de gestión responsable de la empresa 4 créditos ECTS.
  • Marketing responsable y gestión de la reputación 4 créditos ECTS.
 Asignaturas optativas:
  • Habilidades para la dirección 4 créditos ECTS.
  • Dirección de la innovación 4 créditos ECTS.
  • Promoción de nuevos proyectos 4 créditos ECTS.
  • Cambio climático y huella de carbono 4 créditos ECTS.
  • Prevención y corrección de la contaminación 4 créditos ECTS.
  • Territorio y sostenibilidad 4 créditos ECTS.
  • Economía social, cooperativismo y responsabilidad social corporativa 4 créditos ECTS.
  • Consumo responsable e inteligencia de mercado 4 créditos ECTS.
  • Multinacionales y derechos humanos 4 créditos ECTS.
  • Métodos de investigación cuantitativa 4 créditos ECTS.
  • Métodos de investigación cualitativa 4 créditos ECTS.  
Prácticas y Trabajo final de máster:
  • Prácticas (optativas) 4 créditos ECTS.
  • Trabajo final de máster 8 créditos ECTS.
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Destinatarios

El máster universitario de Responsabilidad Social Corporativa de la UOC se dirige a:

  • Graduados en Administración y Dirección de Empresas, Relaciones Laborales y Ocupación, Economía, Derecho, Psicología, Ciencias Ambientales e Ingeniería.

  • Titulados universitarios en otras ramas de conocimiento que tengan interés personal y profesional en profundizar y obtener los conocimientos necesarios en relación con la RSC.

  • Profesionales con titulación superior que lleven a cabo su actividad profesional en departamentos relacionados con la RSC en grandes empresas.

  • Profesionales y directivos de pequeñas y medianas empresas, o negocios familiares que deseen utilizar la RSC como herramienta de transformación profesional.

  • Profesionales de la asesoría y consultoría en el ámbito de la RSC.

  • Responsables de la RSC en la Administración pública, organizaciones no gubernamentales y cooperativas.

  • Investigadores y profesores en el ámbito de la RSC.



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Requisitos

Requisitos académicos:

Para acceder a estudios oficiales de máster, es necesario estar en disposición de un título universitario oficial.

Complementos de formación:

No se requieren conocimientos previos específicos del ámbito de las ciencias económicas para los estudiantes que provengan del ámbito de Economía y Empresa dentro del área de conocimiento de las Ciencias Sociales y Jurídicas. Para el resto de ámbitos y áreas de conocimiento y con el objetivo de compensar posibles carencias formativas con relación a los titulados propios del ámbito, los estudiantes deberán realizar un conjunto de créditos de formación complementaria, tal y como se explica en el apartado correspondiente. Como también se indica, la identificación de estos créditos se realizará mediante una tutorización personalizada de cada estudiante.
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Idiomas en los que se imparte

Castellano.

Fecha Límite:

¡Últimos días de matrícula!.

Duración

Fecha inicio: 18 octubre 2017.
Duración: 1 año.
¡Últimos días de matrícula!.

Objetivos

Proporcionar al estudiante un conocimiento avanzado, multidisciplinar y actualizado de la responsabilidad social corporativa en todas sus vertientes: gobernanza, sostenibilidad, medioambiente y territorio, política de compras y proveedores, marketing responsable, recursos humanos, finanzas, acción social, etc.

Adquirir conocimientos de la legislación vigente en materia de RSC.

Obtener conocimientos de los elementos de gestión de la RSC y las bases para su integración en la estrategia, órganos de gobierno y gestión empresarial.

Adquirir y desarrollar la capacidad para diseñar, implementar y gestionar procesos de innovación y cambio en la empresa, o cualquier tipo de organización, institución o administración siguiendo criterios de sostenibilidad y RSC.

Adquirir la capacidad de gestionar de manera estratégica y tomar decisiones eficientes y sostenibles en lugares de responsabilidad de organizaciones empresariales.

Dotar al estudiante de una correcta deontología y ética profesional comprometida con los derechos humanos fundamentales y los principios de igualdad y no discriminación.

Consolidar y aumentar la capacidad de comunicar, transmitir y difundir los conocimientos, tanto oralmente como por escrito.

Desarrollar y consolidar la capacidad de trabajar en equipos multidisciplinares.

Desarrollar capacidades de responsabilidad, liderazgo, así como la toma de decisiones.

Consolidar y aumentar la habilidad para trabajar en red y en un mundo digital.

Desarrollar habilidades de aprendizaje que permitan continuar la formación de manera autónoma.

Desarrollar la capacidad creativa, innovadora y el espíritu emprendedor.

Adquirir la capacidad para aportar y aplicar nuevas ideas en un contexto de investigación.

Titulación obtenida

El Máster universitario de Responsabilidad Social Corporativa conduce a la obtención de un título oficial y homologado por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte.

Perspectivas laborales

El máster universitario de Responsabilidad Social Corporativa de la UOC capacita para las siguientes salidas profesionales:
Directivos, técnicos superiores y en general responsables encargados de la gestión y la certificación de los aspectos relacionados con la responsabilidad social corporativa.
Directivos y propietarios de pequeñas y medianas empresas con un perfil de emprendedores en el campo de la responsabilidad social corporativa.
Consultores y asesores en materia de responsabilidad social corporativa.
Investigadores y profesores en materia de responsabilidad social corporativa.
Directivos y responsables encargados de la gestión e implementación de la responsabilidad social corporativa en la Administración pública, en organizaciones no gubernamentales o en cooperativas.

Promociones

Promoción:

Fraccionamiento del pago en cuotas

Precio

A consultar (becas, ayudas y financiación disponible).

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