Master en Prevención de Riesgos Laborales
PRESENTACIÓN
El reglamento de los Servicios de Prevención, como norma de desarrollo de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, define los diferentes niveles: Básico, Intermedio, Superior, necesarios para realizar las correspondientes Funciones Preventivas dentro del mundo laboral.
Para el desempeño de las funciones de Nivel Superior, exigencia determinada por el Reglamento mencionado a la hora de establecer cualquier modalidad organizativa de servicios de prevención en las empresas, será preciso contar con una Titulación Universitaria y poseer una preparación mínima con un programa especificado y cuyo desarrollo tendrá una duración no inferior a 350 Horas teóricas en la Parte Común y de 100 horas por cada especialidad preventiva.
OBJETIVOS
El objetivo principal del Curso es que, a su finalización, el alumno sea capaz de desarrollar las Funciones Preventivas de Nivel Superior, en las tres Especialidades y que es, además, requisito impresecindible para acceder a la actividad de Auditoría, según lo dispuesto en el Reglamento de los Servicios de Prevención.
Datos del curso
- Tipo:Curso
- Modalidad:On-line
- Precio:625 €
- Duración:600 Horas
Nuestra filosofía de trabajo y objetivo principal es ofrecer una formación adaptada y actual a las necesidades del mercado, con una atención totalmente personalizada a cada uno de ...
24007 León
Temario del curso:
MODULO 1 -Fundamentos de las técnicas de mejoramejora de las condiciones de trabajo. 1.1 Condiciones de trabajo y salud.
1.2 Riesgos.
1.3 Daños derivados del trabajo.
1.4 Prevención y protección.
1.5 Bases estadísticas aplicadas a la prevención.
MODULO 2: Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales. Seguridad en el Trabajo. 2.1 Concepto y definición de seguridad: técnicas de seguridad.
2.2 Accidentes de trabajo.
2.3 Investigación de accidentes como técnica preventiva.
2.4 Análisis y evaluación general del riesgo de accidente.
2.5 Norma y señalización en seguridad.
2.6 Protección colectiva e individual.
2.7 Análisis estadístico de accidentes.
2.8 Planes de emergencia y autoprotección.
2.9 Análisis, evaluación y control de riesgos específicos: máquinas; equipos, instalaciones y herramientas; lugares y espacios de trabajo; manipulación, almacenamiento y transporte; electricidad; incendios; productos químicos.
2.10 Residuos tóxicos y peligrosos.
2.11 Inspecciones de seguridad e investigación de accidentes.
2.12 Medidas preventivas de eliminación y reducción de riesgos.
MODULO 3 - Técnicas de prevención de riesgos laborales: Higiene Industrial:
3.1 Higiene industrial. Concepto y objetivos.
3.2 Agentes químicos. Toxicología laboral.
3.3 Agentes químicos. Evaluación de la exposición.
3.4 Agentes químicos. Control de la exposición: principios generales; acciones sobre el foco contaminante; acciones sobre el medio de propagación. Ventilación; acciones sobre el individuo: equipos de protección individual: clasificación.
3.5 Normativa legal específica.
3.6 Agentes físicos: características, efectos, evaluación y control: ruido, vibraciones, ambiente térmico, radiaciones no ionizantes, radiaciones ionizantes.
3.7 Agentes biológicos. Efectos, evaluación y control.
MODULO 4 - Técnicas de prevención de riesgos laborales: Medicina del trabajo:
4.1 Conceptos básicos, objetivos y funciones.
4.2 Patologías de origen laboral.
4.3 Vigilancia de la salud.
4.4 Promoción de la salud en la empresa.
4.5 Epidemiología laboral e investigación epidemiológica.
4.6 Planificación e información sanitaria.
4.7 Socorrismo y primeros auxilios.
MODULO 5 - Técnicas de prevención de riesgos laborales: Ergonomía y psicosociología aplicada:
5.1 Ergonomía: conceptos y objetivos.
5.2 Condiciones ambientales en ergonomía.
5.3 Concepción y diseño del puesto de trabajo.
5.4 Carga física de trabajo.
5.5 Carga mental de trabajo.
5.6 Factores de naturaleza psicosocial.
5.7 Estructura de la organización.
5.8 Características de la empresa, del puesto e individuales.
5.9 Estrés y otros problemas psicosociales.
5.10 Consecuencia de los factores psicosociales nocivos y su evaluación.
5.11 Intervención psicosocial.
MODULO 6 - Otras actuaciones en materia de Prevención de Riesgos Laborales: Formación
6.1 Análisis de necesidades formativas.
6.2 Planes y programas.
6.3 Técnicas educativas.
6.4 Seguimiento y evaluación.
MODULO 7 - Otras actuaciones en materia de Prevención de Riesgos Laborales: Técnicas de comunicación, información y negociación:
7.1 La comunicación en prevención, canales y tipos.
7.2 Información. Condiciones de eficacia.
7.3 Técnicas de negociación.
MODULO 8 - Gestión de la prevención de riesgos laborales.
8.1 Aspectos generales sobre administración y gestión empresarial.
8.2 Planificación de la prevención.
8.3 Organización de la prevención.
8.4 Economía de la prevención.
8.5 Aplicación a sectores especiales: construcción, industrias extractivas, transporte, pesca y agricultura.
MODULO 9 - Técnicas afines.
9.1 Seguridad del producto y sistemas de gestión de la calidad.
9.2 Gestión medioambiental.
9.3 Seguridad industrial y prevención de riesgos patrimoniales.
9.4 Seguridad vial.
MODULO 10 - Ámbito jurídico de la prevención.
10.1 Nociones de derecho del trabajo.
10.2 Sistema español de la seguridad social.
10.3 Legislación básica de relaciones laborales.
10.4 Normativa sobre prevención de riesgos laborales.
10.5 Responsabilidad en materia preventiva.
10.6 Organización de la prevención en España.
MODULO 11 - Especialización optativa, a elegir entre las siguientes opciones:
�� Seguridad en el Trabajo
�� Higiene Industrial
�� Ergonomía y Psicosociología Aplicada