ADEIT Fundación Universidad Empresa de Valencia

Certificado Universitario de Análisis de Casos Prácticos y Experiencias en Mediación Laboral. 2ª Edición.

ADEIT Fundación Universidad Empresa de Valencia

Posgrado
Semi-presencial
4 Créditos
  • Valencia
150 €

Certificado Universitario de Análisis de Casos Prácticos y Experiencias en Mediación Laboral. 2ª Edición.

Descripción

Las relaciones laborales en los últimos tiempos están afectadas por una elevada tasa de conflictividad, motivada por un escenario presidido por una grave crisis económica que ha provocado, a su vez, unas reformas normativas muy cuestionadas por los agentes sociales. Todo ello se traduce en un considerable aumento del número de conflictos en materia laboral. La vía judicial se ve impotente para dar una respuesta ágil a los problemas que se derivan de estos numerosos conflictos. Además, la reciente aprobación de la ley de tasas obstaculiza en gran medida la utilización de la vía judicial, por lo que resulta evidente la necesidad de buscar nuevas herramientas para gestionarlos con agilidad. En este contexto, cada vez son más las previsiones legales y las sentencias que apuestan por la Mediación como vía de resolución de conflictos. La Mediación se configura como una apuesta de futuro, que las experiencias pioneras en este campo revelan como una eficaz alternativa a la vía judicial para resolver los conflictos laborales. El objetivo de este Diploma de especialización es dotar al alumnado de conocimientos tanto teóricos como prácticos en materia de mediación laboral, incluyendo talleres prácticos; así como formar profesionales en materia de mediación laboral que sepan afrontar con garantía los retos actuales planteados por esta estrategia de gestión y resolución de conflictos.

 
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Temario

Análisis de casos prácticos y experiencias de mediación laboral
  • Conflictos, fases de la mediación, intereses, herramientas de mediación, acuerdo.

Requisitos


  • Grado de Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho, Psicología, Trabajo Social, Economía, ADE, Ingenieros. Postgrados relacionados con los Grados referidos.

  • Estudiantes a los que les reste menos de 30 créditos para finalizar su carrera. Representantes de la patronal y de los trabajadores y delegados de prevención.



Metodología

La modalidad de aprendizaje combina la enseñanza no presencial para los contenidos teóricos, y la enseñanza presencial para los contenidos prácticos. El estudiante deberá tomar como referencia los contenidos teóricos de los módulos que serán elaborados por los profesores responsables, y que se le entregará con una antelación suficiente al inicio de cada módulo. Además, el estudiante tendrá apoyo virtual y tutorías para todos los módulos por parte de los profesores y coordinadores del curso, durante toda la duración del curso. La modalidad de aprendizaje presencial, consistirá en clases prácticas de tipo seminario, desarrollados por profesionales de reconocido prestigio en el tema. En esas clases se trabajarán casos de estudios y experiencias prácticas, y utilizarán el material teórico como referencia. Se fomentará el aprendizaje de los contenidos teóricos, de destrezas y de habilidades de intervención.

Duración

Fecha inicio: 13/02/2018

Precio

150 €

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Certificado Universitario de Análisis de Casos Prácticos y Experiencias en Mediación Laboral. 2ª Edición.